【イベント会社での人事労務】
多彩なサービス展開!
イベント会社での契約社員前提・人事労務のお仕事です社員・アルバイトの勤怠管理、日々の打刻チェック、不備があった際の社員との連携、アルバイト採用の日程調整、候補者連絡、シフト調整サポートを行っていただきます。
【仕事内容補足】
メイン業務は給与計算の日々の打刻のチェック、不備があった際の修正依頼等の労務サポートとなります。
労務・採用サポートのお仕事となりまして、人事関連の担当領域を広げていくことが可能です彡
職場の雰囲気
年齢層
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20代
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30
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40
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50
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60