【主な仕事内容】
労災申請に関する初動対応・安全衛生委員会の運営サポート、議事録の取りまとめ・健康診断の受診管理や産業医との連携・労働局への各種届出・統計調査対応・人事考課システムの更新、評価進捗管理・求職者紹介制度の集計・運営サポート・人事データの集計・分析業務・入社状況や残業実績などの各種管理資料作成をお任せします。
【仕事内容補足】
業務割合は人事考課などの運営サポートが約5割、労災対応が3割、安全衛生関連業務が2割。
電話対応は取次ぎ中心で1日10件程度のため、落ち着いて事務処理に集中できる環境です。
職場の雰囲気
年齢層
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20代
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30
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40
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50
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60
