人事事務
＼採用・労務いずれも担当！人事経験をいかせます／
・採用業務
-人材エージェントとのやりとり、各媒体・求人票の確認／更新、スカウトメール
-面接日程調整、書類選考、面接結果連絡、質問対応
・労務業務
-勤怠管理(給与計算はアウトソース)
-入退社の管理、各種書類の作成～発送
-社労士事務所との連絡
-請求書処理 など
・ほか人事に関する業務
-稟議作成、資料準備、マニュアル作成 など
※管理部門は12名体制
※在宅勤務あり。はじめ1～2ヶ月は出社、その後在宅勤務は週2日程度あり。(月末月初は出社を要します)
職場の雰囲気
年齢層
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20代
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30
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40
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50
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60
