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glass&rask
NEW掲載日 :2026/05/29
No.MAYASSZ41-01241

【6月16日スタート】世界的高級ブランドのお問合せ対応(受信)【池袋】

職種:テレマーケティング・テレフォンオペレーター・コールセンター
派遣職種未経験OK社会人未経験OKブランクOKWEB登録・面接OK
ファッション界の象徴的存在である商品|カスタマーケアセンターで働く
レア求人*世界で愛されるラグジュアリーブランドに携われるお仕事です!

<10名以上の大量募集>いち早く新作が見られる!サンプルももらえちゃいます!

憧れのハイブランドを身近に感じ、「好き」を仕事に!
【6月16日スタート】世界的高級ブランドのお問合せ対応(受信)【池袋】 イメージ1
ご応募お待ちしております!
募集情報
給与
時給1700円
交通費別途支給あり
交通費

支給(月上限3万円もしくは1日上限1500円)

勤務地
東京都豊島区
東池袋駅から徒歩3分/池袋駅から徒歩8分/東池袋四丁目駅から徒歩8分 弊社スタッフ活躍中の池袋に拠点を置く企業です
勤務曜日
土日祝含む週5日
※希望休は月3日程度調整可能
※研修期間(約1か月)は平日週5日 9:30-18:00(参加必須)※変更となる可能性あり
休日休暇

シフトによる週休二日制

勤務時間
シフト勤務
9:50~20:00の間で実働7.5時間 or 8時間勤務
※実働時間は7.5時間or8時間から選択可
残業時間

月0~20時間程度

期間
長期(3ヶ月以上)
6月16日~長期
仕事内容
\  フランス発祥・世界トップクラス  /
 \ ラグジュアリーブランドを支える /
  \カスタマーケアセンターのお仕事/

ファッション・時計宝飾・コスメまで、
幅広く展開するブランドに関するお問い合わせ対応をお任せします。

【お仕事内容】
・商品の在庫確認や不備に関するご案内
・イベントやオンラインブティックのご案内
・店舗スタッフとの連携対応
・ECサイト関連の登録作業 など

実際にカタログを確認したり、サンプルに触れながら商品知識を深められる環境です。

「接客経験を活かし、落ち着いた環境で働きたい」
そんな方にぴったり。

バックオフィスから、“上質なおもてなし”を届けませんか?
職場の雰囲気
年齢層
 
  • 20代
  • 30
  • 40
  • 50
  • 60
 
男女比率
女性
男性
職場の様子
活気あり
しずか
仕事の仕方
テキパキ
コツコツ
応募資格・条件
職種未経験OK / 社会人未経験OK / ブランクOK / 10名以上の大量募集 / 履歴書不要 / WEB登録・面接OK
*未経験OK!
アパレルに興味のある方ならどなたでも大歓迎です!
派遣先の概要
配属先について
【保険】
雇用保険:即日加入
社会保険:即日加入

【服装】
自由
男女比

男性 10% : 女性 90%

平均年齢

30歳

会社情報
株式会社MAYA STAFFING
労働者派遣事業許可番号:派13-308469
マヤスタッフィングで、未経験職種にもチャレンジ!
~人と組織のチカラを引き出し世界を変える~当社は、コールセンター等のオフィスワークのお仕事をメインで扱っております。
現在、業界や職種を問わず、スポーツ・IT・コスメ・美容、医療関係やインバウンド関係、イベント関係など、幅広い分野でのお仕事をご紹介しております。また、東京都内では新宿に本社を構え、横浜、大宮、名古屋、大阪、北海道など、支店が規模拡大中です!
「フルタイムでガッツリ稼ぎたい派」「ゆくゆくは正社員になりたい派」も「空いた時間でサクッとアルバイトをしたい派」「お財布がピンチの時だけバイトしたい派」も大歓迎です!
株式会社MAYA STAFFING イメージ
コーディネーターがご相談やご希望をお伺いします!
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、有給休暇、定期健康診断、提携ネイルサロン割引
フォローについて
 
コーディネーター
求職者の方のご経験・条件をしっかりと丁寧にお伺いしながら、お仕事の紹介をしております。
ご紹介するお仕事についてはオブラートに包んだお話ではなく、職場の雰囲気や業務の目的などを正直にお伝えすることを心がけております。
登録について
★カンタン【WEB登録】OK!!来社不要!
★履歴書不要‼WEB選考もあり!!まずはお気軽にご相談下さい。
所要時間
30分程度
登録場所
本社
〒163-0244 
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル27F
TEL:03-6831-0923
担当:採用担当
神奈川支店
〒220-8109
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
横浜ランドマークタワー9F

TEL:045-345-6567
MAIL:kanagawa-maya2@mayass.com
担当:採用担当
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