大手不動産会社の総務部で採用や研修等の業務をお願いします。
＜採用＞
応募者対応（来社時の案内／WEB面接の準備／PCテスト・適性検査等のセッティング）
応募管理（各職種選考ステップ進捗の確認、選考結果の連絡、採用週次報告書の作成等）
入社書類の作成、送付・派遣管理（契約管理・書類ファイリング等）
＊利用システム：HRMOS採用・各種ナビサイトの管理システム
＜研修＞
入社者の研修準備
外部研修の申込手続き、受講者への案内
テキスト、資料等の印刷・ファイリング
研修の運営補助（設営準備、報告書の取りまとめなど）
＜庶務全般＞
代表電話・来客対応
郵便・社内便・宅配便対応など
【研修期間】
OJT
