事務センタースタッフ／未経験OK◆成長中の自社サービス／カジュアル面談OK／完全週休2日制（18726622）｜エンバイト

月給280,000円～350,000円
※想定年収3,920,000円～4,900,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 66,667円 ～ 102,381円／月
みなし残業時間 40時間／月
【手厚い評価・還元制度について】
★年2回の正当な評価制度
★実力次第でスピード昇給！入社1年で月給7万～9万円UPの実績多数！
★役職昇格時には【年15万円UP】の大幅昇給実績も！
★成果数字だけでなく、行動指針（バリュー）の体現も重視してます。
 プロセスや人間力も評価対象です。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

東京都新宿区高田馬場1丁目30-4　30山京ビル　5階
◎駅チカのオフィスでアクセス抜群
◎転勤なし！U・Iターンも歓迎！ 株式会社Vamosファイナンスサービス

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『チャンスなら、まだある』
あなたの挑戦が、事業と組織を成長させる。
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当社は、高成長企業のネクステージグループの一員として、
急成長中の後払い決済サービス『バモス後払い』を展開しています。

EC・通販市場の拡大に伴い、後払い決済は年30％で伸び続ける注目の成長分野。
盤石なグループ基盤と圧倒的なサービスの将来性のもと、
将来の組織づくりを担う「コールセンターSV候補」を募集！

【1】お任せする業務とキャリアステップ
▼Step 1：サービスの全体像を掴む
まずはコンタクトセンターでオペレーターとして問い合わせ対応や、
後払い決済の運用業務（データ確認・郵送物管理など）や、
現場の業務フローを学びます。

▼Step 2：SV業務・仕組みづくりへ挑戦
オペレーターのサポートや教育、受電品質の向上、
対応マニュアルの作成、新機能導入時の業務フロー構築などをお任せ。

▼Step 3：さらに広がるキャリアパス
適性や希望に応じて、加盟店企業の導入支援や
後払い決済のデータ分析・審査管理など、
事業運営の中核領域へもキャリアを広げられます！

【2】「あきらめない人」を全力で応援する社風
当グループが掲げる理念は
『あきらめない人が、信用取引できる生活インフラをつくる』。
「チャンスなら、まだある」と思える社会の実現です。
学歴や過去の境遇は一切問わず、
挑戦する意欲を持つ人を全力で応援するカルチャーです。

20代～30代のメンバーを中心に、お互いの強みを活かし合いながら
一丸となって事業拡大に挑んでいます。
月1回の1on1面談や手厚い振り返り体制があるため、
安心して成長とキャリアアップを追求できる環境です。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
書類選考
└少しでも気になっていただけたらご応募ください！

◇STEP2
カジュアル面談
└人事担当者が担当します。当社のことまずは知っていただきます。興味をお持ちいただけたら選考に進んでください！

◇STEP3
面接（1～2回）

◇STEP4
内定
└入社日は相談の上、決定します。

■平日18時以降や、土曜日の面接実施も相談可能！柔軟に対応します◎
■あなたらしい普段の格好でOK。スーツでなくても構いません

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★面談にはリラックスしてお越しください！
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お互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。
「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

・昇給年2回
・賞与年2回（7月・12月）※決算賞与の支給実績あり！
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給有り(限度額：月2万円) ※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象
・定期健康診断
・1on1面談制度（月1回）

・社外研修・セミナー費用全額負担（要審査）
・各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど）
・健康診断／人間ドック／インフルエンザ予防接種

【嬉しい手当】
・家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月）
・住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内）
・育児支援制度有り

【納得の評価制度】
年2回の面談では、成果とプロセスの両方で評価。
過去には…
・入社1年で月給7万～9万円UPの昇給
・役職昇格時には【年15万円UP】の大幅昇給実績も！