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glass&rask
掲載日 :2026/10/26

水道料金の徴収・窓口カスタマーサービス◆正社員/未経験OK/時間有給可/基本土日祝休み/年休128日

職種:ルートセールス・渉外・外商
正社員 職種未経験OK
交通費別途支給あり!のおしごと
水道料金の徴収・窓口カスタマーサービス◆正社員/未経験OK/時間有給可/基本土日祝休み/年休128日 イメージ1
募集情報
給与
月給220,000円~293,000円
※想定年収3,305,000円~
賞与年2回、残業代全額支給、住宅手当、技能手当(対象資格/免許の基準あり)、家族手当など

【残業20時間実施した場合】
 Aさん入社時年収 408万円
(奥様扶養なし・お子様 1人扶養)
◎年収例内訳
 月給 230,000円
 住宅手当 9,000円(世帯主)
 家族手当 6,000円(お子様1人扶養)
 残業20時間:残業手当 38,640円
 賞与年2回
 ↑年収 4,088,680円

【年収例】
◎487万円/主任(2025年実績)
◎688万円/所長(2025年実績)

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
交通費別途支給あり
勤務地
奈良県奈良市
[第一環境株式会社  奈良事務所]
奈良県奈良市法華寺町264-1 奈良市企業局内(最寄り駅:近鉄奈良線 新大宮駅)
Uターン、Iターン歓迎!
業務の習得状況や本人の希望に応じて全国各地の営業所の所長も目指せます。
アクセス

マイカー、バイク、自転車通勤希望の方はご相談下さい。

第一環境株式会社
休日休暇
休日休暇

完全週休2日制
<年間休日128日>
■土・日・祝日(シフト等の状況により土休日の出勤あり、その場合は平日に振替休日を取得)
■有給休暇(入社から6か月経過後に10日、以降年度ごとに規定による日数を付与、1日/半日/1時間単位で取得可)
■リフレッシュ休日(有給休暇とは別に年間最大4日、自由に取得可能)
■年末年始
■産前産後休業(取得・復職実績あり)
■育児休業(最長3年間/取得・復職実績あり)
■介護休業
■慶弔休暇

勤務時間
8:30~17:30
実働時間:7時間50分/日
休憩1時間10分
仕事内容
◆◇━━━━━━━━━━━━━━━◇◆
生活インフラを支える確かな安定感!
腰を据えて長く働ける環境。
◆◇━━━━━━━━━━━━━━━◇◆

蛇口をひねると当たり前のように出てくる安全な水道水。家庭や企業、学校など社会のあらゆる場所へ水を届ける水道インフラは、人々の健康と生活を支える決してなくなることのない存在です。

当社は1975年の設立以来、全国に150以上の営業所を展開する業界トップクラスシェア企業。景気に左右されない圧倒的な安定基盤があります。

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具体的な仕事内容
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【STEP 1】各種手続き・問い合わせ対応(カスタマーサービス)
引っ越しに伴う水道の使用開始・中止の手続き、契約者の名義変更、料金のお問い合わせ対応や窓口での収受などを行います。

【STEP 2】現地での計測・案内業務
各家庭を訪問して使用量を計量(検針)し、料金確定や口座振替等の手続き案内を実施します。
※外回り業務を含め、社内の仲間や地域の自治体と協力しながら進めるため「団結して取り組む」風土が根付いています。

入社後はOJT研修で先輩が手厚くフォローします。まずは現場作業を中心に少しずつ業務を身につけていけばOK。未経験スタートの先輩が多数活躍しています!

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仕事のポイント
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◎年間休日128日&基本土日祝休み!
有給休暇は1時間単位から取得可能。さらに有休とは別に最大4日間のリフレッシュ休日も用意されています。ワークライフバランスを重視して無理なく続けられる環境です。

◎将来を見据えたキャリアパス
【主任】⇒【係長】⇒【副所長】⇒【所長】
ステップアップに応じて、シフト管理や後輩の指導などマネジメント業務にも挑戦できます。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
履歴書による書類選考

◇STEP2
面接(1~2回)

◇STEP3
内定
応募資格・条件
職種未経験OK
・44歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号のイ)
・普通自動車運転免許(AT限定可、業務上で原付バイクを使用するため)

「水道サービスを未来につなぐ企業として」
わたしたち従業員一人一人は水道サービスの持続に団結して取り組んでいることに社会的意義を実感・共有し汗を流すことに誇りを持っています。

・水道サービスの持続という公共性の高い仕事に意義を感じられる方
・「団結して取り組む」仲間と協力しながら目標に向かえる方
・水道という生活に欠かせないインフラを支える仕事において、自ら課題を設定し解決していくことができる方
待遇・福利厚生
■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費
■時間外手当(全額支給)
■住宅手当
■家族手当(扶養形態による)
■役職手当
■技能手当(対象資格/免許の基準あり)
■制服貸与
■健康診断(年1回)
■リロクラブ(飲食/宿泊/娯楽施設等の優待サービス)

企業情報
第一環境株式会社
事業内容
上下水道料金徴収業務(水道及び下水道検針・収納業務)
給水装置・排水設備管理業務
管路管理業務
上下水道施設運転・管理業務
水道料金電算処理システム開発・運用
ハンディターミナルの販売及び関連ソフトウエア開発

【加盟団体】
公益社団法人日本水道協会(賛助会員)
全国簡易水道協議会(賛助会員)
一般社団法人日本水道工業団体連合会
全国管工事業協同組合連合会(賛助会員)
公益社団法人日本下水道協会(賛助会員)

【取得認証】
ISO9001:2015(登録活動範囲:水道料金の徴収業務/業務統括本部)
ISO14001:2015+Amd 1:2024(登録活動範囲:水道料金の徴収業務/業務統括本部)
ISO/IEC 27001:2022(登録活動範囲:システム部門、及び総務部門における、水道事業体向け料金徴収システムの開発、運用、保守及び帳票印刷業務)
プライバシーマーク(認定番号:第17000559号)
事業所
東京都港区赤坂2-2-12NBF赤坂山王スクエア3F