電源とLED駆動回路を設計する車載メーターの回路設計エンジニア（経験1年以上）（18577306）

給与

月給426,000円～574,000円
※想定年収6,300,000円～8,500,000円
★別途、時間外手当（1分単位で全額支給）、賞与年2回、昇給年2回、各種手当（家族手当・赴任手当ほか）
★ご経験・担当できる工程を踏まえ、話し合いのうえ決定します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

東京都品川区

東京都品川区
◇ 転勤なし株式会社BREXA Technology　採用企画

休日休暇

完全週休2日制
休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによります。
◼︎完全週休2日制/土日休み
◼︎有給休暇（初年度10日）
◼︎特別休暇（慶弔その他）
◼︎産前・産後休暇
◼︎育児休業・子の育児目的休暇
◼︎介護休業・介護休暇
◼︎年末年始休暇
◼︎夏季休暇

勤務時間

9:00～18:00
実働時間：8時間/日
※プロジェクトにより異なります。
残業代は1分単位で計算し、全額を支給します。固定残業代・みなし残業制度はありません。

仕事内容

自動車向けメーター製品について、電源回路やLED駆動回路の設計を担当していただきます。
実務経験が1年以上あればOK！

■ 車載メーターの電気回路設計で、できることを一つずつ増やしていく
電気特性の評価経験から、回路設計そのものへと範囲を広げられる案件です。
経験年数が短くても大丈夫。
いま持っている力を入口に、次の工程へ進んでいただけます。

―＜お任せすること＞―
・車載メーターの電気回路設計
・電源回路・LED駆動回路の設計検討
・ハードウェア仕様書の作成
・回路シミュレーションによる設計検証

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■ 入社1年から使える「ポスティング制度」
ポスティング制度を使えば、入社1年目以降に職種や勤務地の変更を自分から希望できます。
回路設計から、FPGA設計や組込ソフト、PLC制御へ広げる道があります。
対象は組込・電気・CAE・PLCなど幅広い分野です。

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■ 学んだ分が、きちんと評価されます
合格した資格は、難易度に応じた祝金の対象。
グレード制度の判定にも組み込まれているので、年収を自分で動かす手段になります。

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■ 働き方の不安は、先に解消しておきます
転勤なしで、同じ勤務地に通い続けられます。
残業代は分単位で支給。
会社都合での転居が必要な場合は、引越費用を全額会社が負担します。

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■ 選考について
書類選考 → オンライン面接（1～2回）→ 内定、の流れです。
面接では、担当してみたい範囲もぜひ聞かせてください。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
Web履歴書による書類選考

◇STEP2
オンライン面接1~2回

◇STEP3
内定

内定までは約10日程度を想定しております。

応募資格・条件

副業・WワークOK

■ 必須
・電気特性評価の実務経験が1年以上ある方
・電気・電子回路に関する基礎知識
◎Native Japanese speaking skill is required

■ 歓迎（必須ではありません）
・電気回路設計の経験
・車載機器の開発の経験
・EMC対策の検討の経験
・回路シミュレーションの経験

待遇・福利厚生

◼︎昇給：年2回／賞与：年2回
◼︎各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・介護保険・雇用保険・労災保険）
◼︎通勤費全額支給（お車の場合はガソリン代を支給。社内規定あり）
◼︎家族手当（扶養者のみ）
◼︎借上社宅制度（社員寮）※単身・家族で利用可
◼︎引越費用全額会社負担（会社都合での転居の場合）
◼︎赴任旅費
◼︎赴任手当※規定あり
◼︎帰省旅費支給※規定あり
◼︎確定拠出年金制度（401K）
◼︎慶弔見舞金支給
◼︎資格取得祝金支給
◼︎研修制度
◼︎TOEIC団体受験割引
◼︎健康診断（定期・雇い入れ時）
◼︎メンタルヘルス研修
◼︎ストレスチェック
◼︎キャリア相談窓口
◼︎労働組合有
◼︎健康保険組合の直営保養所・会員保養施設を割引価格で利用可