【組織の成長を牽引するコアメンバー】バックオフィス／完全週休2日・年休126日／リモートOK（17430757）

給与

月給280,000円～500,000円
※想定年収3,360,000円～6,000,000円
※これまでの経験・スキル・実績を考慮の上、決定いたします。
※業績に応じた賞与あり。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

東京都渋谷区

在宅・リモートワーク

株式会社ファクタードホールディングス
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル B1（最寄り駅：渋谷駅）
東急東横線・田園都市線、JR山手線・埼京線
東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線
渋谷駅Ｃ1徒歩3分（JR新南口から徒歩2分）

アクセス

実務を行う勤務地はグループ会社「株式会社LULL」の渋谷オフィスです。
※雇用元は株式会社ファクタードホールディングスです。

★業務に慣れてきたら、週1回程度の在宅勤務（リモートワーク）も可能です。

ＬＵＬＬグループ

休日休暇

土日祝休

休日休暇

完全週休2日制
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
└取得しやすい環境のため、実際の取得率も8割と高水準です！
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇

～～5日以上の連休取得も可能！～～
旅行も帰省も趣味も。まとまった休みでしっかり満喫できます

勤務時間

10:00～19:00
実働時間：8時間/日

仕事内容

＃年間休日126日
＃完全土日祝休み
＃残業少なめ
＃会社の仕組みを作りたい方歓迎◎

＼組織の成長を牽引するメンバーを募集します！／

ご経験やスキル、適性に応じて
下記いずれかのお仕事お任せします。

【1】管理課（月給28万円～32万円）
主に派遣・SES事業に関わる事務・労務全般をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
・派遣、SESの請求書作成、売上管理
・契約書作成、管理、各種データ集計
・給与計算補助、入退社・労務手続き補助
・営業やエンジニアからの問い合わせ対応、マニュアル整備

【2】事業推進（月給30万円～50万円）
代表直下にて、助成金・補助金申請支援を中心に、
サービスのパッケージ化や仕組み化を推進します。

＜具体的な業務内容＞
・助成金、補助金の申請支援、書類・計画書作成
・クライアントとの打ち合わせ、要件整理
・行政、社労士、税理士等との連携、営業支援
・社内オペレーション構築、改善、制度改正情報の収集

★4つの魅力★
(1)【経験を活かしてキャリアアップ】
事業推進は最大月給50万円、管理課は最大32万円。
これまでの経験を正当に評価し、高い水準でお迎えします。

(2)【抜群の働きやすさ】
完全土日祝休み、年間休日126日、残業少なめ。
プライベートの時間も大切にできます。

(3)【在宅リモートワークOK】
業務に慣れてきたら週1回程度のテレワークも可能。
柔軟な働き方を推奨しています。

(4)【裁量を持って挑戦できる】
「もっとこうしたい」という改善提案は大歓迎。
スピード感のあるベンチャー企業だからこそ、
自分の手で仕組みを作っていく面白さを実感できます！

指示通り動くだけでなく
「裁量を持ち仕組みを作りたい」意欲ある方を募集！

ベンチャーならではのスピード感の中、
変化を楽しみ、未来を共に作りませんか？

応募資格・条件

職種未経験OK

【必須要件】
下記(1)(2)の両方に当てはまる方

(1)社会人経験2年以上
(2)日本語でのビジネス実務（敬語での電話応対・メール作成）ができる方

【管理課の歓迎要件】
・各種事務経験やExcel（関数・ピボット等）スキル
・マルチタスクや正確な業務遂行、社内外との円滑な連携ができる
・人材業界（派遣・SES）での経験
・請求書作成、給与計算、契約書管理、業務改善、マニュアル作成の経験

【事業推進の歓迎要件】
・助成金もしくは補助金申請の実務経験
・社労士事務所やコンサル会社
・人材/研修会社等での勤務・助成金業務経験
・Excel/パワポでの資料作成経験
・各種助成金の実務、仕組み化、新規立ち上げ経験

【求める人物像】
責任感と改善志向を持ち、裁量のある環境で自ら仕組み作りや幅広い管理業務に挑戦したい、スピード感や変化を楽しめる方。

待遇・福利厚生

服装自由

■社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
■交通費支給（月上限3万円 ※別途規定あり）
■役職手当
■コワーキングスペースの利用自由
■バーチャルオフィス利用自由
■オンライン勉強会（※任意参加）
└多様なセミナーから自身の興味のある分野の知見を深められます！
■私服勤務OK（本社での研修中／プロジェクト先もほぼ私服でOK）
■図書サポート制度
■資格取得補助金制度（取得費用の全額を会社が負担）
■引越しサポート制度
■出産お祝い金制度

★社内イベント多数！LULL FESやゲーム会、部活など、
社員交流の機会も多数設けています！
社外の方を招いての交流イベント・講演会もあります。