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glass&rask
掲載日 :2026/06/05
募集情報
給与
月給540,000円~600,000円
※想定年収6,500,000円~7,200,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 75,000円 ~ 80,000円/月
みなし残業時間 20時間/月
月に20時間の残業を超えた場合は割増賃金を追加で支給します。

賞与は毎年9月に1か月分を上限として支給することがある(会社実績・本人実績により査定)
※入社の翌年より支給対象

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
交通費別途支給あり
勤務地
東京都千代田区
東京都千代田区神田錦町3-15 TPビル3階(最寄り駅:地下鉄東西線「竹橋駅」、地下鉄各線「大手町駅」、都営新宿線「小川町駅」、J地下鉄各線「神保町駅」)
※プロジェクトの現場は都内各所となります。 株式会社松寛アソシエイツ
休日休暇
休日休暇

完全週休2日制
週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 有給休暇
◇  慶弔休暇
◇  出産・育児休暇
◇  介護休暇
◇ 年間休日120日以上

勤務時間
9:00~18:00
実働時間:8時間/日
実働8時間/休憩60分
※土日に出勤があった場合は平日に代休を取得していただきます。
仕事内容
大手多国籍IT企業のワークプレイスにおいて、
オフィス移転・レイアウト変更(MAC:Move / Add / Change)領域を中心とした
施設運営の高度化・品質統括を担うポジションです。
単なる調整業務ではなく、移転・レイアウト変更・ベンダー管理を含めた“ワークプレイス全体の最適化”を推進していただきます。

■■■ 主な業務内容 ■■■
・オフィス移転・レイアウト変更(MAC業務)の全体統括
・CAD(AutoCAD)を用いたオフィスレイアウト図の作成・更新
・座席計画・スペースプランニングの設計・運用
・ベンダー(施工/家具/設備)の選定・管理・品質管理
・内装・建設工事の進捗管理および品質管理
・MAC関連インシデントの対応およびレポーティング
・スペースプランニング/設計/運用チームとの連携
等々

課題を特定し、あるべき状態を描き、実装までリードする役割を期待しています。

【このポジションの特徴】
・外資系IT企業のワークプレイス戦略に直接関与
・MAC領域における強力な推進役
・グローバル水準のFM・プロジェクトマネジメント経験が積める

■■■ 応募資格 ■■■
⚡ 必須要件 ⚡
・施設管理(FM)、MAC業務、またはオフィス移転プロジェクトにおける実務経験(目安3年前後)
・CAD(AutoCAD等)を用いたレイアウト設計・更新の実務経験
・複数の関係者・ベンダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・クライアント対応を含むコミュニケーション能力

⭐ 求める人物像 ⭐
・自ら課題設定し、主体的に意思決定・行動できる方
・複数案件を同時に統括し、優先順位を適切に判断できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・関係者を巻き込み、合意形成をリードできる方

◆選考プロセス◆

◇STEP1
面接(人事・役員)

◇STEP2
適性検査
応募資格・条件
■必須要件
・施設管理(FM)、MAC業務、またはオフィス移転プロジェクトにおける実務経験(目安3年前後)
・CAD(AutoCAD等)を用いたレイアウト設計・更新の実務経験
・複数の関係者・ベンダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・クライアント対応を含むコミュニケーション能力

■歓迎要件
・ベンダーマネジメントおよび品質管理の経験
・建築・内装・設備に関する知識
・建築関連法規の理解
・FMS(施設管理システム)や資産管理の知識
・業務改善/KPI管理/レポーティング経験
・顧客満足度向上に向けた施策企画・実行経験

【求める人物像】
・自ら課題設定し、主体的に意思決定・行動できる方
・複数案件を同時に統括し、優先順位を適切に判断できる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・関係者を巻き込み、合意形成をリードできる方
待遇・福利厚生
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オンライン選考OK
企業情報
株式会社松寛アソシエイツ
事業内容
企業に向けてオフィスサービスのアウトソーシング
1.プロジェクトマネジメント業務(オフィス系・IT系)
2.ファシリティマネジメント業務
3.ICTファシリティサービス業務
4.HRサービス業務
事業所
東京都千代田区神田錦町3-15TPビル3階