＼オタ活も仕事も思い通りに！／ITエンジニア＃案件選択制＃オタクに嬉しい制度盛りだくさん＃単価連動制（17046333）｜エンバイト

月給300,000円～700,000円
※想定年収4,100,000円～10,000,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 56,000円 以上／月
みなし残業時間 30時間／月
◎経験・能力を考慮し、優遇。
◎月給保障制度あり！案件待機中でも、給与を支給！

＼頑張りを正当に評価！／
私たちは、エンジニアの貢献が正当に報われるべきだと考えています。
そのため、単価が上がれば給与も連動してアップする、透明性の高い給与体系を採用。
実際、ほとんどの社員が毎年昇給を実現しています。

＼ゲーム中に新制度が誕生したことも／
よく社員とオンラインゲームをしている代表。
ゲーム中に社員が発した一言がきっかけで、新しい制度が誕生したこともありました。
これからも社員の声を積極的に聞き、新しい制度をどんどん導入したいと思っています。

＼オタ活だけでなく、スキルアップも全力で★／
スキルアップのための自己学習支援も充実。
グループ内の教育サービス「ウズウズカレッジ」の講座を受講でき、最新技術や実務に直結するスキルを体系的に学ぶことが可能です◎
現場だけに頼らず、主体的にスキルを伸ばしていける環境が整っています。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

東京本社
東京都新宿区西新宿4-3-13 西新宿三関ビル2階（最寄り駅：「西新宿五丁目駅」）
◎勤務先は各プロジェクト先により異なります。
◎会社都合による転勤はありません。
◎リモート案件率7割！フルリモート案件もございます。
◎帰社日やイベントなど、社内交流は盛んですが、無理に参加する必要はありません！

＼勤務地は希望を考慮します！／
プロジェクトは首都圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）が中心。
首都圏・関西圏以外でも、ご要望があれば案件を開拓します！ 株式会社Otaks

◆あなたの「やりたい」を最優先◆
アサインする案件は、あなた自身が選択できます。
参画前に案件情報をすべて開示しますし、クライアントの承諾後であっても、違和感があれば断ってOK。
案件の決定から継続の有無まで、エンジニア自身で決めることができ、希望に沿ったプロジェクトで、納得感を持ってスキルを磨けます！

◆多彩なプロジェクト例◆
最先端のAI・クラウド案件から、社会を支える基幹システム開発まで、多彩なプロジェクトをご用意。
上流工程から参画できる案件も豊富です！

＞＞プロジェクト例
・金融系のAI駆動開発支援
┗要件定義～／AWS SageMaker, Python
・旅行系基幹システム開発
┗基本設計～／Java
・車載ECUの組込開発
┗要件定義～／C
・保険系の生成AI実行基盤作成
┗要件定義～／AWS Bedrock
・法務系システムのクラウド化
┗基本設計～／Azure　など

◆趣味が合うから、相談しやすい◆
エンジニア一人ひとりに専任の営業担当がつき、いつでも気軽に相談できる環境。
営業1名あたりの担当人数を20名以下に絞っているため、一人ひとりと密にコミュニケーションが取れるのが特徴です。

さらに、担当は原則固定。
あなたの趣味やタイプに近い人が担当になるので、ちょっとしたことも話しやすい関係性が自然とできていくはず。
「稼働がきつい」「ちょっと合わないかも」といったときも、担当がクライアントと調整します◎

◆キャリアも、オーダーメイド◆
エンジニア一人ひとりに合わせて、代表＆キャリアアドバイザー＆エンジニア経験者の営業が連携し、次のステップを一緒に考えます。
面談の頻度もあえて固定していないので、いつでも相談OK！
スキルややりたいことを見ながら、キャリアはその都度、一緒にアップデートしていくスタイルです。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
Web履歴書による書類選考

◇STEP2
面接2回＋会社説明会

※Web面接OK！
※19時以降の面接も可能です。お気軽にご相談ください！

◇STEP3
内定！

※応募から内定までは1週間以内を予定しています。
※ご応募から１ヶ月以内のご入社も可能です。

＜面接中にゲーム！？＞
当社の選考は、スキルだけでなく「どれだけ何かに熱中してきたか」を大切にしています。
そのため、場合によっては、面接中に一緒にゲームをしながらお話をすることも。
堅苦しい面接というよりは、お互いを知るための時間にできればと思っています。

※ゲームのスキルが高い必要はありません！
あくまで、コミュニケーションの一環として実施しています。

◎「スト6採用」「スマブラ採用」「OW採用」「ワンピースカード採用」なども実施中！
あなたの「好き」や人柄を、ぜひ私たちに教えてください。

■昇給年1回（2月）
┗基本的に毎年昇給する社員が多いです！
■賞与年1回（2月）
■決算賞与（個人成果による）
■社会保険完備（雇用、厚生年金、労災、健康）
■交通費全額支給
■時短勤務制度
■時間外手当（超過分）
■副業OK（申請制）
■オフィス内禁煙

＼オタ活が捗る！嬉しい制度♪／
■オタ活支援制度
ゲームで養った思考力や行動力、ポップアートで養った感性や客観視能力はエンジニアにとって大きな強み。
だからこそオタ活にも全力投球してもらおうと、月5000円（年間6万円）の手当を支給しています。

■PC貸与
入社して1年が経過するエンジニアには、案件先で支給されるPCとは別途で自由に使用できる
PCの購入費用を負担し、貸与いたします。

■開発補助
技術研鑽を応援するために個人での開発に利用したサーバー代やWebサービス利用料を会社で負担します。