【年間休日休暇計130日★】ドレスコーディネーター(銀座)◆自分らしく輝く運命の一着を提案（17026850）

給与

月給275,000円～385,000円
※想定年収3,437,500円～5,005,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 67,815円～ 95,355円／月
みなし残業時間 43.8時間～ 44.2時間／月
（内訳）
基本手当：202，185円～284，645円
勤務手当：67，815円～95，355円
職責手当：5，000円（一律支給））

※経験・年齢を考慮し決定
※勤務手当とは、基本手当に対する月間43.8時間～44.2時間分の時間外勤務手当に相当する手当であり、時間外労働の有無に関わらず支給する。実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

東京都中央区

在宅・リモートワーク

NOVARESE 銀座（株式会社オンザページ（ノバレーゼ・エスクリ統合会社））
東京都中央区銀座1丁目8-14 銀座YOMIKOビル 3F（最寄り駅：有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩1分、銀座線・日比谷線・丸の内線「銀座駅」より徒歩5分）
【勤務地について】
「全国勤務」または「勤務地限定」から選択可能です。
※勤務地限定の場合、転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターンも歓迎いたします！

アクセス

有楽町線『銀座一丁目駅」より徒歩1分、銀座線・日比谷線・丸の内線『銀座駅』より徒歩5分

株式会社オンザページ　（ON THE PAGE, Inc.）

休日休暇

入社１年目の年間総休日・休暇数
最大130日／年間休日113日＋各種休暇17日
・公休（月9日）
・通年休日（年5日）
・休暇制度
　- 年次有給休暇（初年度10日）※100%取得義務有
　- シーズンフリー休暇（年5日）
　- リフレッシュ休暇（3年毎に30日）
　- 会社指定休暇（年2日）
　- 生理休暇
　- 特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、他）
・カスタムキャリア制度
・キャリアビジョンアンケート（自己申告制度）
・休職制度
・育児休業制度 ※中学生就学まで
・産前産後休業制度
・育児時短勤務制度

・介護休業制度
・もどってこいよ制度（再雇用制度）
・うちこいよ制度（紹介採用制度）
・全国型勤務制度
・勤務エリア限定制度

勤務時間

フレックスタイム制
フルフレックス
標準労働時間：1日あたり8時間
＜店舗営業時間＞

平日／11～19時、土・日・祝日／10時～20時

※「急な宴会対応が入ったので、明日は遅めに出社しよう」など、日々の業務や対応などにあわせて、上長に相談のうえ、勤務スケジュールを調整できます。
※残業時間は繁忙期（3～7月、9月～12月）でも残業は月20～30時間程度です。

仕事内容

特別な一日を、最高の笑顔で迎えていただくために──。
ご結婚されるおふたりの「本当の魅力を引き出す装い」を見つけるお手伝いです。

☆オンザページでは「NOVARESE（ノバレーゼ）」「ecruspose（エクリュスポーゼ）」「PRIMACARA（プリマカーラ）」の3つのブランドでドレスショップを展開。パリ、ミラノ、ロンドン、ニューヨークなど世界各国からドレスの買い付けやオリジナルドレスの制作にも取り組み、ウエディングドレス・カラードレス・タキシード・和装のレンタル・販売を行っています。トレンド性、デザイン、品質にこだわった幅広いラインナップを揃えており、世界各国の魅力的なアイテムに囲まれて、センスも磨かれていくこと間違いなしです。

☆おふたりだけのスタイル = あなたにしかできないコーディネート。
「白いドレスには白い靴を」といった既成概念は取り払い、おふたりの自由な選択を優先するのが当社のスタイル。幾通りもある組み合わせの中から、運命の一着、おふたりにしかないコーディネートを見つけ出しましょう。あなたにしかできない提案がキラリと光るお仕事です。

☆初来店から最終フィッティングまで、責任を持って担当します。
まずは「どんな結婚式にしたいか」や普段の服装、趣味などを丁寧にヒアリング。ドレスやタキシードだけでなくアクセサリー、シューズまでトータルにコーディネートし、おふたりの理想をカタチにしていきましょう。式の約2週間前までに最終チェックを行ない、会場へ納品。お客様が安心して当日を迎えられるよう、必ず1人のコーディネーターが専任で担当します。

◎コーディネートを担当するお客様の数は、1ヵ月に7～10組です。
◎1日に対応するお客様の数は平日2～3組、休日5組ほど。接客時間は1回2時間程度です。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
エントリー／書類選考
ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。これまでの歩みや、仕事への想いを大切に拝見します。※詳細なご経歴の確認のため、別途職務経歴書の提出をご依頼する場合があります。

◇STEP2
一次面接
・担当：応募先店舗の責任者等
・方法：対面（オンライン可）
現場責任者が、仕事のやりがいや店舗の雰囲気を具体的にお伝えします。お互いの価値観を確かめ合う場にしたいと考えています。

◇STEP3
最終面接
・担当：代表取締役社長／事業部長等
・方法：オンライン（対面可）
経営層による面接です。当社のビジョンを共有し、あなたがキャリアで実現したいことなどを伺います。

◇STEP4
条件面談
・担当：配属店舗の責任者等
・方法：対面（オンライン可）
入社後のミスマッチを防ぐため、給与や役割を最終確認します。不安を解消し、納得してスタートを切るための大切なステップです。

◇STEP5
条件承諾／入社確定
提示した雇用条件にご承諾いただいた段階で、正式に入社が確定となります。入社日は現職の状況を考慮して決定します。新しい仲間としてお迎えできることを、スタッフ一同楽しみにしています！

雇用条件や入社時期などを確認し、最終調整を行います。
◎入社日はご相談に応じます
※オンライン面接も可能です。

【株式会社オンザページについて】
2026年4月、ブライダル業界を牽引してきた「ノバレーゼ」と「エスクリ」が経営統合し、株式会社オンザページが誕生。業界トップクラスのリソース（会場数・ノウハウ）を持ちながら、組織としては「第二創業期」。「制度が整った大手」の安心感と、「自らの手で組織を創る」ベンチャー気質を同時に経験できます。オンザページというフィールドで、ぜひあなたの挑戦と成長を叶えてください。

応募資格・条件

職種未経験OK / 副業・WワークOK

女性限定募集：業務特性上、フィッティングルームに一緒に入り着付けを行うため女性のみ募集（ポジティブ・アクション）

「誰かの人生の節目に、本気で向き合いたい」というあなたの意欲を重視します。

必須条件:
・社会人経験1年以上（職種不問）
・「人の幸せを自分の喜びにできる」マインドをお持ちの方

歓迎条件（優遇）:
・ドレスコーディネーター、またはブライダル業界での実務経験
・ホテル、航空、高級アパレル、不動産営業などのハイエンドな接客経験
・「もっと一組のお客様を大切にしたい」という想いを持つコーディネーター／スタイリスト経験者

【スタッフインタビュー】
オンザページに入社後、活躍しているスタッフのストーリーをご覧いただくことができます。
■オンザページ・採用ページ
onthepage.jp/recruit/person/

待遇・福利厚生

・賞与　年2回（2月・8月）※業績による
・業績達成賞与　年1回（2月）※業績達成度による
・昇給　年１回（4月）※人事考課による
・勤務手当（みなし残業代 43.8～44.2時間分）
・職責手当（月額 5，000円）
・役職手当（月額 20，000円～）
・職務手当
・専門職手当
・時間外手当（勤務手当を超える分を支給）
・通勤交通費（月額上限 30，000円）
・全国型手当制度（全国型かつ入社後に転居を伴う異動手当）
・副業制度 ※規定・審査あり
・社会保険制度
・団体生命保険制度
・年間MVP表彰
・RESTAURANT MASTERS AWARD（キッチン・サービス部門の優秀スタッフを表彰し、技術向上と人材育成を目的とした社内コンテスト）
・フリーエージェント制度（希望する部署に対して、異動の直接交渉ができる制度）
・新規事業提案制度
・ベビーシッター補助制度 ※規定・審査あり