仕事内容
【仕事内容】
◆「税理士資格・会計士資格」を、実務だけで終わらせたくない方へ
当事務所では、「担当者」としてだけではなく「将来の中核メンバー」として活躍いただける税理士を募集しています。
顧問先対応・決算申告といった王道業務に加え、
人材育成・品質管理・事務所運営にも深く関与していただくポジションです。
「プレイヤーとしても、マネジメントとしても成長したい」
「所長の右腕として、事務所づくりに本気で関わりたい」
そんな方をお迎えしたいと考えています。
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【具体的な仕事内容】
・顧問先の担当窓口
・月次決算／記帳内容／決算書／申告書のレビュー
・顧問先との面談・相談対応（決算検討会 等）
・若手・事務スタッフの育成、指導
・業務品質のチェック、改善提案
・事務所運営に関する検討・仕組みづくりへの参画
・所長の相談相手、意思決定サポート
※単なる「専門家」「作業者」としてではなく、模範的な行動・姿勢を示す存在としての役割も期待しています。
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【この仕事の魅力】
・顧問業務だけでなく、事務所運営の中枢に関われる
・人材育成・レビューを通じて、組織全体の質を高められる
・所長と近い距離で、経営視点を学べる
・クラウド会計（freee等）・ITツールを活用した先進的な業務環境
・成果と姿勢を正当に評価し、将来的なポジション・待遇に反映
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【入社後の流れ】
入社後は、顧問先対応・業務フローを把握していただきつつ、
徐々にレビュー業務・人材育成・運営面へ役割を広げていきます。
裁量は大きいですが、「丸投げ」ではなく、所長と密にすり合わせながら進めて行きたいと考えています。
応募資格・条件
【必須条件】
・税理士資格をお持ちの方（公認会計士資格をお持ちの方は、税理士登録をしていただけるようであればOK）
・会計事務所での実務経験のある方
・顧問先対応・決算・申告まで一通りの業務経験がある方
【求める人物像】
・仕事に対して真面目で、誠実に取り組める方
・高いインテグリティを持ち、信頼される行動ができる方
・コミュニケーション力があり、相手の立場で考えられる方
・自ら率先して動き、責任ある役割を担うことにやりがいを感じる方
・所長や事務所の方針を理解し、同じ方向を向いて進める方
・忙しい局面や踏ん張りどころでも、粘り強く向き合える方
※「楽さ」よりも、成長・貢献・覚悟を大切にする風土です。
