茨城・古河【課長職募集（候補含む）】製造／電気機器メーカー／再エネ業界の成長企業／年休127日（15744071）｜エンバイト

月給320,000円～450,000円
※想定年収5,000,000円～7,000,000円
・職能手当6,000円～10,000円含む
・役職手当
　課長：100,000円（固定残業時間30h/月）
　係長：  30,000円（固定残業時間なし）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給あり
・調整給100,000円～
・年2回賞与あり（6月・12月）
・給与は年齢・経験等を考慮し決定します

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：本採用時と同じです。
給与：月給 314,000円 ～ 440,000円
・試用期間6ヶ月間は職能手当なし
・役職手当
　課長：100,000円（固定残業時間30h/月）
　係長：  30,000円（固定残業時間なし）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給あり
・その他待遇に変更なし

本社
茨城県古河市下大野１７９３－１（最寄り駅：古河駅） 鶴田電機株式会社

あなたが培ってきた製造職の専門性とマネジメント経験を、
未来のエネルギーを支えるフィールドで活かしませんか？

鶴田電機は、トランス（変圧器）や太陽光発電システム、蓄電池を活用したエネルギーソリューションを通じて、地球の未来を守る再生可能エネルギー業界の先端企業です。
更なる事業拡大に伴い、組織強化のため、製造部課長職（候補含む）を募集いたします。
裁量が大きく、キャリアを存分に活かせるポジションです。
組織の中核を成す役職での飛躍が見込めます。

▼具体的には
●部門目標に基づく戦略の立案と実行
●部門全体の業務課題の設定、改善計画立案および実行
●部下への作業割り当ておよび課内のスキル管理
●部下への指導・育成および評価


▼入社後のキャリアステップ
担当者 ➡ 主任 ➡ 係長 ➡ 課長 ➡ 部長 と段階的なキャリアアップが可能です。
将来的には、管理職としてチームをけん引するポジションを目指せます。


▼会社の雰囲気
新しい仲間も増える中、昔ながらの温かさも大切にする社風です。
部署を超えて声をかけ合える、風通しの良さが魅力です。
【HP】https://recruit.tsuruta-electric.co.jp/
【SNS】https://www.instagram.com/tsuruta.electric/

昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）
車通勤OK（無料駐車場完備）　
交通費規定支給
社会保険完備（健康、雇用、厚生年金、労災、介護）
作業着支給
オフィスカジュアルOK

【各種手当】
・職能手当　
・通勤手当
・家族手当
・地域手当
・役職手当
・時間外手当
・休日出勤手当
・深夜手当
・住宅手当（規定あり）
・特別引っ越し手当（規定あり）
・結婚祝い金
・出産祝い金
・慶弔見舞金

【各種制度】
・確定拠出型年金（DC）
・退職金制度（勤続3年以上）
・永年勤続表彰制度
・時短勤務制度
・社員紹介制度
・定年後再雇用制度（上限70歳まで）

【研修・支援制度】
・入社時研修
・メンター研修
・指導者研修
・管理職研修
・評価者研修

【その他】
・定期健康診断　
・インフルエンザ予防接種
・食堂あり　
・食事補助あり