【経験者向け夜勤】多摩瑞穂営業所 |物流現場のチーム運営を担う社員コーチ職（新規オープン）（15573053）｜エンバイト

月給342,000円～
※想定年収4,580,000円～

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 72,000円
みなし残業時間 45時間
※試用期間は６ヶ月（待遇の変更はありません）

■昇給／年1回（5月）
■賞与／年2回　※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給
（7月/12月※昨年実績）
※経験、能力を考慮の上、給与は決定します
■地域手当あり（10,000円）※上記月給に含まれます

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

多摩瑞穂営業所
東京都西多摩郡瑞穂町高根623 ロジポート多摩瑞穂西館2階2008（最寄り駅：箱根ヶ崎駅）
交通費：全額支給
※社内規定あり

◇ バス停から徒歩5分以内 株式会社ウエダ

株式会社ウエダは、創業74年目を迎える歴史ある総合物流企業です。
このたび関東エリアでの事業拡大にともない、2026年に新規オープンする大手パンメーカー製造工場の物流部門における、夜勤の出荷作業管理者を募集いたします。

【主な仕事内容】
製造現場から完成した商品を受け取り、注文のあったコンビニやスーパーのお店別に振り分ける作業をチームで管理するお仕事です。
物流チームについて、われわれは「スポーツチーム」に例えてお話ししています。
ここでいう選手は、現場で作業を行うパートアルバイトさんのこと。
選手という「主役たち」が思う存分に自分たちの力を発揮し、最高の試合をするために導く「コーチ」にあたるポジションが、ウエダの社員です。

これまでのマネジメント経験を活かして従業員のみなさんが活躍できる環境を一緒につくり、現場の動きを支えながら、チーム全体を良い方向に導く役割を担ってみませんか。

【業務内容】
・パート、アルバイトスタッフの管理（シフト作成・勤怠管理・教育等）
・現場での仕分け作業
・現場の進捗管理
・商品管理　等

＜1日の流れ＞
▼出社
▼当日の出荷物量や配置人員を確認
▼現場作業フォロー
▼スタッフさんへの指示を出す
▼休憩
▼オーダーを全て達成したら作業完了
▼次の日の予定を確認
▼スケジュール・人員配置などの準備・確認
▼退社

ウエダグループ　ホームページ
https://www.ueda-group.co.jp/

株式会社ウエダ　note
https://note.com/ueda_group
毎週水曜日に更新しております。

BEAT　～時代の鼓動～
https://www.ytv.co.jp/beat/?bcid=6374725854112
近畿エリアのオンリーワン企業を紹介する番組で株式会社ウエダが紹介されました。

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり