【サンドラッグ】店舗運営／未経験可／20～30代活躍中／福利厚生充実／札幌近郊エリア限定勤務可能（15428215）｜エンバイト

月給200,500円～320,000円
※想定年収3,133,000円～4,520,000円
★昨年度の賞与実績は4ヶ月分！
★頑張りは年2回の賞与と毎年の昇給で還元
★年齢や経験を考慮し、給与を決定します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

北海道札幌市東区北四十一条東9丁目3-1
※初期配属店舗は内定後に決定します。

■広域エリア社員
北海道内のサンドラッグ出店地区全域で勤務(北海道外への転勤なし)
※初期配属は基本的に自宅から通勤可能な店舗に配属

■狭域エリア社員
居住地域から転居を伴う店舗異動なし
※地域により採用数に限りあり
※エリア内での店舗異動あり
注）採用状況により、ご希望に添えない場合があります。

★地域に根ざして長く働ける環境
★エコ通勤制度あり！（徒歩や自転車でも交通費分支給）
※社内規定あり 株式会社サンドラッグプラス

◎長期キャリア形成の為の35歳以下の募集
◎賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）の安定収入
◎手当や福利厚生が手厚い

サンドラッグの店舗運営職として、
お客様の健康で豊かな暮らしをサポートします。

未経験から「その道のプロ」を目指せる環境です。

★未経験から、お店の「主役」へ
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入社後は、まずレジ応対や商品補充など、
店舗運営の基本からスタート。

接客が約3割、作業が約7割です。
いきなり難しいことはお任せしないので、
一つひとつ着実に覚えていきましょう。


★キャリアを支える、15年教育プログラム
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当社には、大手グループならではの
長期的な教育制度があります。

新人研修はもちろん、
役職やキャリアに合わせた研修を1 5年にわたり受講可能。

スマホで学べるeラーニングもあり、
着実に専門性を高めていけます。


★最短3年で店長、その先の道も多彩
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成長意欲を評価する社風のため、
キャリアアップのスピードも早いです。

最短半年で副店長、3年で店長への昇格実績も。

その後は、複数店舗をまとめるS Vや、
商品の仕入れを担うバイヤー、店舗開発など、
本部職へのキャリアチェンジも可能です。

あなたの理想のキャリアを、ここで描きませんか?

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7・12月）※昨年度実績4ヶ月分
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外・超過勤務手当
■交通費支給あり
■資格取得支援・手当あり
■寮・社宅あり
■時短勤務制度あり
■定期健康診断
■従業員購買制度
■退職金制度 （退職一時金、確定拠出年金）
■従業員表彰制度（優秀接客者・優秀販売員・新人賞）
■従業員持株会制度
■育児短時間勤務制度
■復職フォロー制度※くるみんマークを取得しています。
■GLTD制度（団体長期障害所得補償保険）