派遣スタッフの就業サポート◎時短勤務＆完全土日祝休み！直行直帰可能・在宅アリ（日比谷）（14314594）

給与

時給1,500円～1,500円
・上記賞与とは別に、半期に1度賞与の支給可能性有

【勤務例】
・週4日　9:00～17:00（実働7時間）
・週4日　9:30～17:00（実働6.5時間）
・週4日　9:00～16:00（実働6時間）
・週4日　9:30～16:30（実働6時間）
・週4日　9:30～17:30（実働7時間）
・週5日　9:00～15:30（実働5.5時間）
・週5日　9:30～16:00（実働5.5時間）
・週5日　10:00～16:30（実働5.5時間）
※実働時間は週20時間以上30時間未満の中でご相談可能です！

・扶養枠内勤務不可
・兼業可能（規定あり）
└同業他社、1日8時間以上・2社で週40時間以上のご契約不可
└勤務実績がなかったとしても雇用契約を締結している会社がある場合、兼業にあたります（休職中、有給消化期間中等）

【試用期間】試用期間なし

交通費別途支給あり

勤務地

東京都千代田区

在宅・リモートワーク

287100_日比谷・ジョブフォローアシスタント
東京都千代田区有楽町1-13-1　第一生命日比谷ファースト（14階、19・20階）（最寄り駅： JR有楽町駅（徒歩2分））
【雰囲気】
『自分自身を成長させたい！』
『目の前の人の役に立ちたい！』
そんな思いで頑張っているメンバーがたくさんいる
活気ある職場です！

【服装】
オフィスカジュアルＯＫ
（クライアント訪問時ジャケット着用）

【就業環境のおすすめポイント】
・フラットな関係で思ったことを発信しやすく
　相談しやすい社風です！
・営業とペア＆同業務のメンバーもいるので
　わからないことはいつでも質問できて安心！
・学校・保育園の行事でお休みOK！
　急な中抜けも可能です！
・「効率良く働く」を意識しているので
　帰りづらい雰囲気は一切なし！
　事務作業の在宅ワークや直行直帰も活用し
　生産性高く働けます。
・時短勤務、土日祝休み（年間休日125日）で
　仕事とプライベートのメリハリをつけられます！
・看護等休暇、産前産後休暇取得実績あり！

アクセス

【アクセス】
・ JR有楽町駅下車
　徒歩2分
・東京メトロ日比谷線・千代田線・都営地下鉄三田線
　日比谷駅下車徒歩1分
・東京メトロ有楽町線
　有楽町駅下車徒歩２分

通勤交通費：自宅から主たるオフィスまでの
通勤（移動）にかかる交通費
（日額往復、月額上限は3万円かつ1ヶ月の通勤定期代）
を支給する
※バス利用については、
　自宅から最寄り駅までが2km以上の場合
　のみ利用可
※通勤は公共の交通機関のみ可能
（自動車、自転車、バイク通勤不可）

就業場所の変更範囲は、
転居を伴わない範囲で会社が定める本社
およびすべての事業所
※リモートワークを許可された場合は
　自宅またはサテライトオフィス
※サテライトオフィスの有無は
　エリアによって異なります

株式会社リクルートスタッフィング

休日休暇

土日祝休

休日休暇

完全週休2日制
・年間休日125日（うるう年は126日/土日祝日、年末年始）
　※全社総会等で年2回（4月・10月）土曜出社日あり（任意参加）
・有給休暇
・公傷休暇
・慶弔休暇
・看護等休暇
・介護休暇　等
◇ 年間休日120日以上

勤務時間

勤務時間は指定なし
・定時労働制：平日週4～5日、9:00～18:00の間で1日実働6～7時間（週5日の場合は実働5.5時間）
・休憩：60分
・残業：0～10時間程度/月
※繁忙期は月初2営業日＆5月、8月、11月、2月です
※曜日に関わらず、月初2営業日ご勤務可能な方優先
※週4日×7時間勤務できる方歓迎！

仕事内容

クライアント先で就業している、
派遣スタッフの方の
就業サポートを行うポジションを
「ジョブフォローアシスタント」
と呼んでいます。
部署内の営業さんとクライアントを
一緒に担当し
派遣スタッフの方が安定して
就業が続けられるよう、
フォローいただくポジションです！
23区内を担当している営業部に
配属いただきます。

＜業務内容＞
・派遣先に伺って、就業中の
　派遣スタッフの方と面談を実施
・就業中のお困りごとがないか、
　キャリアについて相談がないか等を
　ヒアリング
・相談を受けた内容を
　派遣先担当者の方報告、調整、交渉
・再契約時の面談、契約締結行為
・勤務初日に同行（必須ではありません）
　※名刺交換やヒアリングの仕方等、
　入社後OJT研修があるのでご安心ください◎

上記に付随する事務作業など
一連の業務をお任せします。
（複数システム使用）
また、クライアント企業への訪問は
直行直帰OK
事務作業等は在宅やサテライトオフィスも
利用可能です。

■担当エリア：
東京23区内の日本橋、東京駅周辺を予定
■担当クライアント：
10社程度
※製薬メーカーや化学品メーカーなどの
　メディカル業界
■担当スタッフ数：
80名程度
※部署状況や勤務時間により
　担当クライアントの変更
　担当スタッフ数が前後する可能性が
　ございます
※2～3人の営業とペアとなり
　お仕事をして頂きます

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職種・職務：
CSコミュニケーター・ジョブフォローアシスタント
業務内容の変更範囲は、
制度ハンドブックに記載する
同一職種内での業務内容の変更あり

応募資格・条件

職種未経験OK / 副業・WワークOK

【must】
・接客・販売・営業など、人と接する業務の経験がある方
・ビジネスメール送付可能な方

【want】
・人材ビジネス、営業のご経験がある方
・システムや請求書周りが細かいので抵抗ない方

＜採用事例＞
先輩社員の出身業界は様々です！
・派遣会社で就業フォローの経験がある方
・キャリアカウンセラー、
　キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方
・人材紹介会社での法人営業経験がある方
　etc...
「フルタイムで働いていたけれど、
　これからはプライベートと両立しながらも
　やりがいのある仕事をしたい」
　そんな方に多くご入社いただいています。

～こんな方におすすめです～
・ホスピタリティーを活かして働きたい方
・社内外、様々な方とお話していただくので
　柔軟に誠実な対応ができる方
・忙しい環境でも優先順位をつけながら
　テキパキと仕事を進めることができる方

待遇・福利厚生

正社員登用あり / 服装自由

【雇用形態】
JS（ジョブスタイル）有期
※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし）
※初回契約期間は6ヵ月未満となる場合あり
※制度上の都合で契約の終わりは3月末、9月末にそろえることがあります
※無期への登用制度あり（選考あり）
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※弊社では以下の2種類の雇用区分に分けています
※それぞれに有期・無期契約があります
MS（ミッションスタイル）：成果型
JS（ジョブスタイル）：遂行型

【福利厚生】
・育児・介護休業制度
※従業員の約7割が女性で、その内の約4割が19歳以下のお子さんがいるママです。（2025年4月時点）
・定期健康診断
・GIB（インセンティブ制度）※支給要件の定めあり
・在宅勤務手当制度
・キャリア支援金制度　※支給要件の定めあり
・選択式研修制度
・eラーニング