＼未経験者活躍／お世話じゃない、"元気にする"ケアスタッフ│週休3日の正社員│日勤のみ/p1cs（10381149）

給与

月給208,400円～235,700円
※想定年収2,860,000円～3,198,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 15,812円
みなし残業時間 10時間
【月給208，400円～235，700円】
※上記額には、定額残業代（10h/15，812円分～）を含みます。
※超過分は全額支給します
※上記額には、一律支給の居住支援特別手当月2万円を含みます。

※保有資格や業務スキルを考慮します。
・交通費別途規程支給
・ボーナス　年2回（業績・評価による）

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：中途採用（契約社員）
給与：本採用時と同じです。
・試用期間中は、賞与の支給対象外となります。
・試用期間終了後は、正社員（無期雇用）となります。

交通費別途支給あり

勤務地

東京都大田区

リハビリデイサービスnagomiプラス大森店（20年11月OPEN)
東京都大田区大森西5-25-11（最寄り駅：梅屋敷駅・大森町駅）
東京都内の「nagomiプラス」各直営店舗（10店舗）
※転居を伴う転勤なし。
※1時間圏内での店舗間異動あり。とはいえ、頻繁な異動はありませんのでご安心ください。
※勤務地は、居住地や人員状況、研修時の適性などでご相談します。

■千川店（豊島区）
・副都心線・有楽町線「千川駅」徒歩7分

■ときわ台店（板橋区）
・東武東上線「上板橋駅」徒歩8分

■豊玉店（練馬区）
・都営大江戸線「新江古田駅」徒歩9分

■石神井店（練馬区）
・西武新宿線「上石神井駅」徒歩6分

■高松店（練馬区）
・都営大江戸線「光が丘駅」徒歩15分

■洗足池店（大田区）
・東急池上線「洗足池駅」徒歩3分

■大森店（大田区）
・京浜急行本線「梅屋敷駅」徒歩4分

■用賀店（世田谷区）
・東急田園都市線「桜新町駅・用賀駅」徒歩9分

■高井戸店（杉並区）
・京王井の頭線「高井戸駅」徒歩11分
・京王線「八幡山駅」徒歩12分

■中野店（中野区）
・丸ノ内線「新中野駅」徒歩4分

アクセス

・京浜急行本線「梅屋敷駅」より徒歩4分
・京浜急行本線「大森町駅」より徒歩6分

nagomiプラス（株式会社nCS）

休日休暇

＜年間休日162日＞
■週休3日制（日曜＋他2日シフト制）
■店舗休業日（祝日一部）
■年末年始休業（6～9日間）
■夏季休業・GW休業

【上記以外では】
■年次有給休暇
■産前産後・育児休暇等

勤務時間

勤務時間は指定なし
【週休3日制】1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間152.25時間）
⇒ 7:45～17:45（60分休憩）
◎プライベートと両立しやすい週休3日制です！
夜勤無しの日勤のみで、ライフステージの変化があっても活躍し続けやすい働き方です。

仕事内容

「誰かの役に立ちたいけど、介護の経験はないし…」
そんなあなたにこそ、私たちの仕事を知ってほしいです。

私たちが目指すのは、お世話をするだけの介護ではありません。
リハビリやコミュニケーションを通して、ご利用者様が「昨日までできなかったことができるようになる」喜びを分かち合い、心も身体も""元気にする""お仕事です。

■“ありがとう”の言葉が、最高のやりがいに
私たちの仕事は、ご利用者様の「できるようになりたい」という想いに寄り添うこと。
「一人で買い物に行けるようになった」そんな嬉しい報告を自分のことのように喜べる瞬間が、何度でも訪れます。
あなたの一生懸命さが、誰かの一生の思い出になる。そんなやりがいのある毎日を送りませんか？

■未経験でも安心！じっくり学べる研修制度
入社後は、約1ヶ月間の研修からスタート。元ホテルマンやアパレル店員など、未経験から始めた先輩ばかりなので安心してください。

《STEP1》座学研修（1週間）
介護の基礎知識や理念、ご利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、座学でじっくり学びます。

《STEP2》プログラム研修（2～3週間）
店舗に配属後、リハビリプログラムの目的や指導方法を、先輩のサポートのもとで実践的に習得。

《STEP3》OJT研修
先輩がマンツーマンで付き、送迎ルートの確認から事務作業まで丁寧にフォロー。自信を持って独り立ちできるまでしっかりサポートします！

■具体的な仕事内容
・リハビリプログラムのサポート、指導
・ご利用者様の見守り、コミュニケーション
・入浴介助、送迎業務（運転に自信がない方も同乗研修があるので安心！「ルートに慣れてから」「道を覚えてから」などあなたのペースで進めていけます。）
・簡単な事務作業など

応募資格・条件

職種未経験OK / 副業・WワークOK

＼学歴・経験不問！人柄重視のポテンシャル採用です／
●副業・Wワークも可能です！
●英語力不問

学歴不問、未経験者、第二新卒者、歓迎！
飲食業、アパレル販売、スポーツジムのインストラクター、
サービス業など未経験スタートの先輩が多数活躍中！

<同業からの転職も歓迎>
「夜勤が辛くて、定期的なシフトで働きたかった」
「”お世話する”介護ではなく”元気にする”前向きな介護がやりたい」
施設介護などからの転職者も多い職場です。

＜必須資格＞
・普通自動車免許(AT限定可)
※業務での運転が可能な方
※送迎研修は、先輩が同乗の上、独り立ちするまで丁寧にOJT研修を行ないます。

<歓迎する経験>※必須ではありません！
□介護福祉士、実務者研修などの介護関連資格
（入社後の資格取得も全力で応援！費用は会社が支援します）
□人と接する仕事の経験

※Native Japanese speaking skill is required.

待遇・福利厚生

【2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました】

■賞与（年2回/9月・3月）※業績・評価による
■社会保険完備
■資格取得支援制度（資格取得にかかる費用を会社で負担）
■交通費規定支給（上限月3万円/2km未満不支給）
■居住支援特別手当（勤続5年まで月2万円/それ以降月1万円）
■処遇改善手当
■資格等級（月4.2千～2万円）
■事業等級（月2.1千～1.5万円）
■スキル等級（月2.1千～1.5万円）
■役職等級（月8.4千～3万円）
■勤続等級（月2.1千～2.5万円）※勤続2年～
■特別手当
■各種表彰制度
■定期健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種補助
■ユニフォーム貸与
■社員総会
■引越準備手当（～10万円）

【受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙】