【主な仕事内容】
給与賞与計算(データ作成、アウトソース先が用意したデータの照合)、社会保険手続き、入退社手続き、退職金手続き(401K、一時金)人事システムの管理などの業務をお願いします。
【仕事内容補足】
実際の給与計算や社会保険の手続きは代行業者が行うのでデータのとりまとめまでをお願いします。
その他、採用サポート、部内サポート、資料作成、社員からの問い合わせ対応もお願いします。
英語表記のシステムを使用しますが、英語の読解が可能であれば大丈夫です。
職場の雰囲気
年齢層
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20代
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30
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40
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50
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60