＼人材派遣会社での営業／
✅福利厚生ばっちり完備！
✅ノルマなし！気軽にチャレンジ！
お客様先をまわって人材のニーズを確認し、
ご依頼を頂いたらコーディネーターへ連携して
人員を探して頂きます✩
人員が決まったら、初日の引率やスタッフさんの
フォローなどもお願いします♫
具体的には・・・
(1)人材ニーズの確認
現在人材の不足は無いですか～？
これから不足の見込みはないですか～？
(2)初日引率
スタッフさんも初日は不安でいっぱいなので、
初日は担当者の方へ繋ぐまで一緒に行ってあげましょう✩
(3)スタッフさんフォロー
定期的にスタッフさんの状況確認を行いサポートしてあげましょう
