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glass&rask
掲載日 :2026/01/08

駿河区北丸子|介護付有料老人ホーム 機能訓練指導員/残業ほぼなし/日勤のみ/正社員登用制度あり

職種:その他、専門サービス系
契約社員 職種未経験OK
60歳以上活躍中!副業・WワークOK!残業なし!のおしごと
駿河区北丸子|介護付有料老人ホーム 機能訓練指導員/残業ほぼなし/日勤のみ/正社員登用制度あり イメージ1
募集情報
給与
月給205,000円~220,000円
※想定年収2,830,000円~3,040,000円
※上記給与は一律手当を含んでいます。

【基本給・一律手当】
基本給:185,000円~200,000円(年齢・経験考慮)
資格手当:20,000円

【昇給】
年1回|4月
前年度昇給実績:1,000円~7,000円/1か月あたり

【賞与】
年2回|7月、12月
前年度賞与実績:2ヶ月分

※残業が発生した場合は、法定に基づき時間外手当を支給します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
試用期間中も社会保険加入、手当等の条件も同じです。
交通費別途支給あり
勤務地
静岡市駿河区
介護付有料老人ホーム「きぼうのつばさ」
静岡県静岡市駿河区北丸子2-8-3(最寄り駅:安倍川駅)
■オンライン説明会、オンライン採用面接も可。
■UIJターン希望の方もお気軽にお問い合わせください。
アクセス

【車】
国道1号線 駿河大橋から南西方向へ約2.5㎞ 丸子6丁目の信号を右折して100m進むと左側にあります。

【公共交通機関】
静鉄ジャストライン中部国道線「北丸子金属団地入口」バス停より徒歩3分

■車通勤可。駐車場あり(3,000円/月 自己負担)
■駐輪場無料
※勤務シフトの関係上、公共交通機関では始業・終業時刻に間に合わない勤務帯が発生する場合があります。そのため、自家用車、バイク、または自転車での通勤を推奨いたします。

有限会社生陽会
休日休暇
休日休暇

週休2日制
・休日 月9日以上(勤務シフトによる、希望休申請考慮)
・有給休暇(6か月経過後10日・勤務年数によって最大20日付与)
・慶弔休暇
・産休・育休(令和7年12月現在 産休・育休中2名、育休明け職員5名)
・生理日休暇
・子の看護休暇
・介護休暇

勤務時間
残業なし
8:30~17:30
00:00~00:00
実働時間:8時間/日
就業時間 8:30~17:30
休憩時間 60分
時間外ほぼなし
仕事内容
■産休・育休取得実績多数!復帰後の勤務も柔軟に対応。
■平均勤続年数8年以上。残業ほぼなし!毎年昇給&賞与年2回で安定して働けます。
■社内スクールで実務者研修が無料で受講可能!

ーお任せすること
入居者様の身体機能の評価を行い、入居者様やご家族様のご希望を伺いながら、お一人おひとりに最適な機能訓練計画を作成します。作成した計画は経過や状態を確認し、3か月ごとに見直しを行います。また、計画に沿った訓練の実施や指示も担当していただきます。
入居者様やご家族様から「笑顔」と「ありがとう」をいただけるお仕事です。

ー充実の研修制度・サポート
入社後約1ヶ月間は先輩職員レクチャーのもと実践研修を行います。新人研修にて会社の理念や介護の基礎知識、接遇マナーを学びます。
その他、認知症研修やオンライン研修なども実施。社内スクール(てるてるアカデミー)にて実務者研修を無料で受講可能です。
介護施設での勤務経験のない方や、ブランクのある方にも安心の体制をご用意しています。

また、人事担当や所属長による定期面談も行い、業務の悩みや困りごとなど何でも相談しやすい環境づくりに取り組んでいます。

ー職場の雰囲気
3フロア合計50名の入居者様が暮らす介護付有料老人ホームです。
男性職員率41.6%、職員平均年齢52.5歳、幅広い年代の職員が活躍しています。職員同士の仲も良く、困ったときは自然と助け合える職場です。入社後に介護の資格を取得した職員も多く、スキルアップをしっかりとサポートします。


≪このような方をお待ちしています!≫
・資格を活かしたい!
・経験を活かしたい!
・充実した待遇のある会社がいい!
・長く安定して働きたい!
応募資格・条件
職種未経験OK / 副業・WワークOK
ー年齢制限
なし

ー応募資格・経験
●あん摩マッサージ指圧師、理学療法士、作業療法士、柔道整復師
※上記いずれかの資格所持が必須
●普通自動車運転免許 あれば尚可

持っている資格や経験を活かしたい方、ブランクのある方、人の役に立ちたい!という方であれば歓迎します。
待遇・福利厚生
正社員登用あり
ー待遇
・昇給(年1回|4月)
・賞与(年2回|7月、12月)
・社会保険完備(雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険)
・交通費支給あり 月額上限20,000円
・正社員登用制度あり

ー福利厚生
・各種資格取得支援(初任者研修、実務者研修 受講料会社負担)
・職員同士の親睦会補助(参加者10人以上)
・社内同好会への補助
・制服貸与
・健康診断(年1回)
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金

ーその他
申し送りや記録にはクラウドシステム「ケア樹」を活用しています。「LINE WORKS」や「ジョブカン」も導入し、チーム内の連携をスムーズにしています。
パソコン入力がありますが、WordやExcelの基本的な入力操作ができれば大丈夫です。


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オンライン選考OK
企業情報
有限会社生陽会
事業内容
1999年1月、訪問リハビリマッサージ「生陽はりきゅう」の開業が私どものはじまりです。私ども「生陽会」は、現在では11事業所を展開するまでになり、これは介護保険制度とともにに歩んできた歴史そのものです。それは、言い換えれば選ばれる介護事業者を追求してきた歴史でもあります。とりわけ認知症予防と改善、身体リハビリの分野に積極的に取り組んで参りました。「利用者様とその家族の笑顔」、「働く職員の笑顔」、「地域の皆様の笑顔」が私たちが事業を継続する源泉です。これからも選ばれる介護事業者として、時代に即した最適なサービスの提供に努めてまいります。グループ内に介護職員養成スールを持っているので研修制度も充実。「介護福祉士」の取得のための「実務者研修」を受講料会社負担で受講することもできるので、未経験の方でも安心して働けます。
事業所
静岡県静岡市駿河区丸子3-7-9