職種未経験OK
経験不問
・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日に施行されます「学校設
置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための
措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」とい
います。)」に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実
確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性
暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があ
るため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求
めることとしています。
・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性
犯罪の前科の有無を確認いたします。
※「特定性犯罪」については、こども性暴力防止法第2条第7項の規定、「特
定性犯罪事実該当者」については、こども性暴力防止法第2条第8項の規定
によります。