【TCB横浜／美容クリニックの受付】未経験OK✨️25万+インセン✨️残業月3H✨️賞与年2（2060963）

給与

月給250,000円～
※想定年収3,700,000円～5,000,000円
※試用期間6ヶ月あり。
※試用期間は契約社員として、月給22万円＋各種手当となります。
※想定年収には賞与+インセンティブを含みます。

◆残業手当は1分単位で全額支給

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：中途採用（契約社員）
給与：月給 220,000円以上

交通費別途支給あり

勤務地

横浜市西区

TCB　東京中央美容外科　横浜院
神奈川県横浜市西区北幸1-8-2 犬山西口ビルヂング 3F（最寄り駅：横浜駅）
転居を伴う転勤なし

アクセス

市営地下鉄ブルーライン　横浜駅から徒歩1分

JR東海道本線/京浜東北線　　横浜駅から徒歩3分

JR横須賀線/横浜線　　　横浜駅から徒歩3分

JR湘南新宿ライン横浜駅から徒歩3分

東急東横線/目黒線　　横浜駅から徒歩3分

京急本線　　　　横浜駅から徒歩3分

相鉄本線/相鉄いずみ野線　横浜駅から徒歩3分

みなとみらい線横浜駅から徒歩3分

医療法人社団メディカルフロンティア（TCB　東京中央美容外科）

休日休暇

週休2日制
◆週休2日制（月9～10日休み）
◆希望休あり（一部対象外の院あり、正規雇用から可）
◆有給休暇（入職6ヶ月経過後から年10日付与）
◆慶弔休暇
◆女性の活躍を支援する＜ファミラブ制度＞
┗産前産後休暇（取得率100％）
┗育児休暇（取得率100％、復帰率98％）
┗介護休暇（取得率100％）
┗生理休暇

※各規定あり

勤務時間

残業なし

9:00～19:00
00:00～00:00
実働時間：8時間/日
9時～19時の間で実働8時間・休憩1時間

【残業ほぼ無し！】
残業月平均3時間のため、ほぼ毎日定時で退勤♪
ディナーの予定を入れたり、買い物にも◎

仕事内容

＼未経験歓迎／
研修制度が整っているため
90％以上が未経験入職☆

＼全職種月収30万円以上可能／
クリニックの業績に応じて
平均4万円のインセンティブ☆
月収30万円以上も目指せます☆

＼残業月平均3時間／
退勤後にショッピングやディナーも☆

今回あなたにお任せしたいのは受付のお仕事。
毎日多くの患者様がご来院される中で、
ミスなくスムーズに対応を行っていきます！

【具体的な仕事内容】

◇接客
・患者様の受付やご案内、お見送り
・ご予約に関するお手続き　など

◇事務
・電話対応
・予約の管理
・データ入力、カルテ作成
・ご契約時のローン審査対応、会計
・書類整理、備品管理　など

【充実の研修制度】

◇オリエンテーション
同期と初顔合わせ！スタッフ同士の円滑なコミュニケーションの取り方など、勤務する上で役立つコンテンツを取り揃えています。

◇接遇マナー研修
一生モノの接遇マナーが身につくと好評の研修で、立ち振る舞いから言葉遣いまで学んでいきます。

◇OJT研修
クリニックで先輩と一緒に実務を習得していきます。1回目は見学、2回目は相談しながら、3回目は一人でといったように、段階を踏んで習得できます。

【様々な業界から活躍中】
平均年齢は27歳！
美容部員やエステ、脱毛などの近い業界から
アパレル、飲食など他業界の接客業
事務、公務員などの接客未経験者まで活躍中！

【大手ならではの豊富なキャリアパス】
クリニック内の役職だけではなく、
TCBグループとしての役職、バックオフィスへの転籍など
自ら手を挙げて挑戦することができます！

応募資格・条件

職種未経験OK

【必須要件なし】未経験歓迎！履歴書・職務経歴書なしで選考☆
◇学歴不問
◇職歴不問
◇第二新卒OK
◇アルバイト経験のみOK
◇ブランクがある方もOK
研修が充実しているため経験やスキルは一切不要です！
大手企業ならではの安定した環境で、美容業界デビューしてみませんか？
【志望動機はなんでもOK☆】
◇美容が好き
◇接客業でもある程度の収入が欲しい
◇残業を少なくしたい
◇将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい
◇ライフイベントがあっても長期的に働きたい

待遇・福利厚生

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費(月3万円まで／公共交通機関に限る)
◆車通勤可(規定あり)
◆残業手当(1分単位で全額支給)
◆更衣手当(勤務日数分)
◆制服貸与(出勤時は服装自由)
◆インフルエンザ予防接種
◆スマイル制度(懇親会の補助金)
◆屋内禁煙
◆ピアス可(耳たぶに収まるサイズ)
◆ネイル可(カラー・デザイン指定あり)
◆TUNAGベネフィット(映画館やカフェの優待)

＜研修期間後＞
◆昇給年1回以上(評価制度+年次昇給)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆インセンティブ毎月
◆役職手当
◆慶弔見舞金
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆健康診断
◆ビューティーサポート制度(美容メニューやコスメの社割)