企画営業【自分が作ったPOPがスーパーや薬局の店頭に！】残業少なめ＆ノルマなし◆未経験歓迎/大阪（18736052）

給与

月給265,000円～355,000円
※想定年収3,710,000円～4,970,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 35,000円／月
みなし残業時間 20時間／月
※給与額は年齢・経験・前職の給与等を十分に考慮の上、面談を通じて決定いたします。

【年収例】
◎年収500万円／入社5年目（前職：法人営業2年）
　月給35万円＋諸手当＋賞与
◎年収650万円／入社10年目（営業未経験入社）
　月給43万円＋諸手当＋賞与

【充実の手当制度】
社員の生活を支える各種手当をご用意しています。
◆配偶者手当：月1万円
◆子ども手当：子1人につき月5,000円
◆交通費規定支給：月2万円まで
◆時間外・超過勤務手当：超過分を別途支給

【昇給・賞与】
◆昇給（給与改定）：年1回（4月）
◆賞与：年2回（7月・12月）

未経験スタートからでも着実に昇給・ステップアップを目指せる明確な評価・待遇体系を整えています。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

大阪市城東区

大阪本社
大阪府大阪市城東区関目3-13-27（最寄り駅：京阪本線「関目駅」／今里筋線「関目成育駅」）
【通勤・周辺環境の魅力】
◎2駅2路線が利用可能な好アクセス！
最寄り駅から徒歩7分と近く、毎日の通勤もスムーズで快適です。

城東区関目の落ち着いた住宅街エリアに位置しており、駅周辺にはコンビニや飲食店なども点在しているため、ランチや仕事終わりのちょっとした買い物にも便利なロケーションとなっています。

◎転勤なしで腰を据えられる職場
転勤は一切ありませんので、将来的なライフプランも見据えながら安心してキャリアを積み重ねていくことができます。

◎自社工場・グループ物流との連携拠点
大阪本社は各部署とのやり取りが盛んで、自社工場（大阪市東成区神路）やグループ会社である有限会社報栄物流とも密接に連携しながら業務を進めています。

社内コミュニケーションも円滑で、チームワークを大切にする温かい雰囲気が根付いています。

アクセス

・京阪本線「関目駅」より徒歩7分
・大阪メトロ今里筋線「関目成育駅」より徒歩7分

報栄印刷株式会社

休日休暇

土日祝休

休日休暇

週休2日制
【詳細】
週休2日制（土日祝休み）
※月1回の土曜出社あり

【働き方改革を積極的に推進中！】
以前は月2回あった土曜出社を現在は「月1回」へと削減済みです。
今後は土曜出社を完全になくす方向で改革を進めており、
社員一人ひとりがより働きやすい職場環境づくりに継続して取り組んでいます。

【休暇制度一覧】
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与）
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

【メリハリをつけて働ける環境】
土日祝休みに加えて、大型連休もしっかり取得可能です。
残業も月平均13時間程度と非常に少ないため、プライベート時間も充実させることができます。

勤務時間

9:00～18:00
実働時間：8時間/日

【残業は“非推奨”のメリハリある環境】
当社では日頃から無駄な残業を推奨していません。
業務効率化を進めており、残業時間は月平均13時間程度と少なめです。

原則として18：30頃、遅くとも19：00頃には全員が退社しています。
プライベートな時間もしっかり確保でき、無理なく働ける職場環境となっています。

仕事内容

＼日常の街並みを、あなたのアイデアで彩る！／
スーパーの特設コーナー、ドラッグストアの新商品POP、家電量販店の大型フロア什器、化粧品売り場の陳列棚
――私たちが手掛けるのは、誰もが生活の中で一度は目にする多彩な販促物です。

完成した什器が店頭に並んだ時、営業メンバーは「あのお店に置いてありましたね！」と休日にわざわざ見に行ったり、家電量販店に足を運んで陳列の様子を確かめたり、自分の子どもに「これ、お父さんが作ったんだよ」と誇らしげに伝えたり。

自分が関わったモノづくりが生活者の買い物を動かす大きな手応えとやりがいを実感できます。

【具体的な業務内容】
既存取引先への深耕提案を中心として、
社内の制作部・自社工場、協力会社や広告代理店と連携しながら納品まで進行管理を行います。
◆既存取引先への定期訪問・ニーズのヒアリング
◆社内制作部および自社工場との仕様・製造調整
◆広告代理店との打ち合わせ・進行管理
◆広告物の生産管理・見積書作成・納品までの進捗確認

【数字で見る仕事の特徴】
◎担当社数　：1人あたり1～3社（少数のお客様と深く長い信頼関係を構築）
◎並行案件数：1人あたり3～8案件
◎受注から納品まで：5日～4ヶ月
◎ノルマなし：売上数字を無理に追うのではなく、関係性構築と品質を大切にできます。

【安心の3年間育成カリキュラム】
未経験から着実にプロへ成長できるよう、段階的な育成ステップをご用意しています。
◆1年目：まずは一緒に製造の実作業を行い、時間感覚や商品・材料の仕様を基礎から習得。
◆2年目：先輩に同行して顧客対応の流れを学び、営業サポート業務を担当。
◆3年目：徐々に1人で顧客対応や見積作成を完結できる状態を目指します。

1986年創業の歴史を持つ安定企業で、生活を彩るモノづくりに挑戦しませんか？

◆選考プロセス◆

◇STEP1
▼応募

◇STEP2
▼面接（1回）
└履歴書（写貼）をご持参下さい。
└最終面接は社長

◇STEP3
▼内定

希望者は入社前に職場見学・営業の先輩との対談が可能です◎

※応募～内定まで約2週間～1ヶ月を予定しています。
※入社日の相談可能です。

＜選考基準について＞
人柄重視の採用を行っています。

あなたが頑張ってきたこと（学生時代でも可）や壁にぶつかった時にどうやって乗り越えたか？など今までのことを教えてください！

応募資格・条件

職種未経験OK

【必須応募要件】
◆普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
◆35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成および組織の若返りを図るため／例外事由3号のイ）
※性別は一切問いません。人柄と意欲を重視した採用です。
◆日本語での円滑なビジネスコミュニケーションができる方

【未経験スタートを大歓迎します】
◎職種未経験・業種未経験の方歓迎！
◎第二新卒・既卒の方も大歓迎です！

広告業界や印刷業界の知識、デザインの経験などは一切不要です。
文系・理系も問いません。

【求める人物像】
◆社内外のメンバーと丁寧なコミュニケーションや調整ができる方
◆周囲と協力しながらチームワークを大切にできる方
◆モノづくりに興味があり、街中に並ぶ販促物にワクワクできる方
◆数字のノルマに追われず、お客様との信頼関係を大切にしたい方

入社後は専任の先輩がマンツーマンでサポートし、3年かけてじっくり育てます。

待遇・福利厚生

【手厚い待遇と福利厚生】
■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
■昇給年1回（給与改定：4月）
■賞与年2回（7月・12月）
■交通費規定支給（月2万円まで）
■時間外手当（固定残業時間を超過した分は別途全額支給）
■配偶者手当（月1万円）
■子ども手当（お子様1人につき月5,000円）
■昼食補助あり（社員の食生活をサポート）
■退職金制度（勤続3年以上／退職金共済加入）
■研修制度充実（育成担当の先輩が1対1で3年間じっくり指導）
■定年制度（60歳／再雇用制度あり：65歳まで）
■屋外喫煙スペースあり

【安心して長く働ける環境】
プライバシーマーク取得企業（2012年）として安定した経営基盤を維持。
各種手当や退職金制度、昼食補助など、日々の安心を支える福利厚生が整っています。