【出張買取の営業】単月インセンティブ80万円実績あり！入社半年で主任／1年で所長昇格も！／大宮（18726137）｜エンバイト

月給300,000円～500,000円
※想定年収4,000,000円～10,000,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 38,560円 ～ 178,560円／月
みなし残業時間 24時間 ～ 45時間／月
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インセンティブで稼げる！
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業績好調を背景に、26年1月にインセンティブ制度をより高還元になるよう改定しました！社歴・年齢・経歴に捉われず、当社での実績をベースにインセンティブを還元。

入社8ヶ月の20代社員でインセンティブが単月80万円だった社員も。未経験入社の多い当社ですが、ほとんどのメンバーが前職より給与UPしています。

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インセンティブと別途で賞与も支給！
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【賞与だけで150万円以上】の支給例も。評価次第で【年収1000万円以上】も目指せます。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：本採用時と同じです。
給与：月給 280,000円 ～ 500,000円
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 58,560円 ～ 78,560円／月
みなし残業時間 36時間／月
※その他条件に変更はありません。

【大宮営業所】
埼玉県さいたま市大宮区宮町2-65　小山第一ビル401（最寄り駅：大宮駅）
※転勤はありません。 株式会社ネオート

「頑張りをダイレクトに収入へ反映させたい」
「正当に評価される環境で稼ぎたい」

──そんな想いをお持ちの方に最適な環境です。

26年1月にはインセンティブ制度を大幅改定。粗利益に％直結で、自分で計算できるクリアな仕組みへ進化しました。単月で80万円のインセンティブを獲得した20代社員も在籍し、ほとんどのメンバーが前職からの給料アップを実現しています！

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1日の流れ
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【1】お客様先へ直行
朝は営業所へ寄らず、アポイントのあるお客様先へ直行します。
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【2】丁寧なヒアリング＆査定
1日3～4件を訪問。1件につき1～1.5時間ほど時間をかけます。1日の訪問数は同業平均と比べ少なめ。お客様が昔使っていたお品物を思い出す時間も大切にしています。
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【3】迷ったらスグ相談
迷うお品物があれば、スマホで写真を撮影して専門部署へLINEで共有。確認でお客様との会話を遮ることなく、スムーズに買取金額が決定します。
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【4】営業所へ帰社・退勤
訪問が終わったら営業所へ戻り、1日の振り返りを行なって退勤します。※16～17時が最後のアポになるよう調整されています。

★飛び込み訪問は一切ありません！
問い合わせや専任のアポ取得チームがお約束をいただいたお客様のご自宅へ伺う完全反響型です。

★専門部署の手厚いサポート
ブランド品・貴金属・骨董品・お酒・ゲームなど多種多様な商品を扱いますが、査定金額の判断は専門部署がしっかり支援。現場で知識不足に悩む心配はありません。

★売れるノウハウは独り占めしません
入社後は4～5日の座学研修で幅広い商品知識を学び、その後は先輩との同行研修を行ないます。独り立ち後も毎月2回の面談を実施。同行の帰り道には「次は●●を意識できるといいね！」など具体的なアドバイスも惜しみません。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
書類選考

◇STEP2
面接1回（対面またはWEB）

◇STEP3
内定！

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面接地
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大宮営業所または、WEB面接で行ないます。

※内定後、即入社もOK！応募から最短2週間での入社も可能です。
※面接日時、入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご相談ください。

■昇給
■賞与年2回（業績に応じて支給）
■インセンティブ制度
■社会保険完備
■キャンペーン報奨金制度
■交通費支給（社内規定あり）
■通信費支給（月2500円）
■家族手当（お子様1人：月3000円／2人以上：月5000円）
■資格手当
■社員割引制度あり
■資格取得支援制度（遺品整理士など）
■時短勤務制度
■健康診断
■社用車貸与
└ 自宅周辺に駐車場を借りる場合、駐車場代は会社負担。通勤利用もOK！
■各種研修制度（入社後研修、各種セミナー参加ほか）
■社内表彰
■宝石展示会への参加
■レクリエーション（自由参加のBBQなど）

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社員の声から生まれた制度！
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■ウェルネス手当
└ マッサージやエステなどの費用補助で、心身のリフレッシュをサポート！
■推し活補助
└ ライブ・舞台・グッズ購入など「好きなこと」への活動を応援！