【正社員】建物の設備管理_第二種電気工事士（18479685）

給与

月給210,000円～300,000円
※想定年収3,300,000円～5,000,000円
【給与補足】
年収330万円～500万円
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※別途、手当（通勤、残業等）を支給します。
※要員配置の関係から他の店舗を紹介させていただく場合がございます。

【試用期間】試用期間なし

交通費別途支給あり

勤務地

山梨県北杜市

北杜市のリゾートホテル
山梨県北杜市大泉町西井出（最寄り駅：甲斐大泉駅）
◇ 転勤なし

アクセス

JR小海線甲斐大泉駅徒歩20分

イオンディライト株式会社

休日休暇

＜年間休日125日＞
■月9～10日（シフト制）
■有給休暇 ※半日単位で取得可
■慶弔休暇
■記念日休暇
■看護 / 介護休暇
■長期休日 (半年に1回5日連続取得)
■産前産後休暇
■育児 / 介護休職制度
※男女問わず最大3年間

勤務時間

9:00～18:00
実働時間：8時間/日
勤務時間
基本
１）9:00～18:00　
２）9:00～翌9:00

仕事内容

・安定基盤◎イオングループの一員として働いてみませんか
・昨年度賞与4カ月分支給
・平均残業時間は月10～20時間
・年間休日125日、年2回の5日連続休暇取得OK！

仕事内容
・宿泊施設の設備管理
・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕
・パソコンによるデータ管理、報告書作成　など

【ワークライフバランス重視】
イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。
記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと74%！
残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。
産休・育休の取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。

【充実のバックアップ】
「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制度があります。
滋賀県には「イオンディライトアカデミーながはま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！

【業界トップの安定基盤】
イオングループの一員として業界トップクラスの実績を誇ります。
ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築いており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生するストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。
確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！

◆選考プロセス◆

「応募してみる」のボタンをクリックしエントリーください。
ご応募頂いた内容を確認の上、約1週間以内に採用担当からご連絡致します。
お電話でのお問合せ受付時間：全日10:00～19:00

【Step1】書類選考
【Step2】1次面接・適性試験・筆記試験
【Step3】内定

※面接は関東支社で行う予定です※

応募資格・条件

必須条件
・第２種電気工事士以上の資格（第二種電気工事）
・設備管理 (保守・点検・運転管理) の経験
・ＰＣ（ワード・エクセル）基本操作
　
以下の方も歓迎
・建築物環境衛生管理技術者や第3種電気主任技術者、
　第2種電気主任技術者、第2種電気工事士、
　エネルギー管理士、ボイラー技士2級などの資格を活かしたい方
・メンテナンス、管理保全、管理人、ビルメン、
　消防設備点検、などに興味のある方
・電気、空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの
　整備や修繕等の経験のある方

【ヤリガイを実感できる】
《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を提供するという使命を持っています。
提供する一つひとつのサービスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。
これが、私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。

待遇・福利厚生

【各種手当も充実】
◆交通費全額支給
◆残業手当全額支給
◆役職手当 (月10,000円～40,000円)
◆みらい応援手当 (規定あり)
◆転居転勤者居住地手当(転居転勤者のみ)
◆ライセンス選任手当 (規定あり)
◆基礎資格手当

【待遇・福利厚生】
◆賞与年2回 (7月/12月)
◆社会保険完備 (雇用/労災/健康/厚生年金)
◆社宅 / 寮制度あり (転勤者のみ)
◆制服貸与
◆社員持株会
◆資格取得支援制度
◆従業員買物割引制度
◆確定拠出年金制度 / 企業年金制度
◆総合共済会 (イオングッドライフクラブ)
◆各種育児 / 介護支援制度