新規拠点立ち上げスタッフ◆年休125日／昇給年２回／学歴不問／正社員デビューも歓迎！（18189652）｜エンバイト

月給230,000円～250,000円
※想定年収3,200,000円～3,500,000円
※経験・能力・スキル等を考慮して決定します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
※試用期間中その他条件に変更はありません。

浦和支社
埼玉県さいたま市南区曲本5-3-6（最寄り駅：武蔵浦和駅）
※入社後は、浦和支社にて研修を行います。
研修期間は3ヶ月～半年程度を予定しており、研修終了後は「三鷹」（武蔵小金井駅～三鷹駅）または「南越谷」周辺の拠点立ち上げに携わっていただきます。

※転居を伴う転勤はありません。
配属先（拠点立ち上げ先）は基本的に一都三県内を予定していますが、勤務地についてはご相談可能です。 株式会社アト

ーーーーーーーーーーーーーーー
新拠点立ち上げを“未経験”から！
ゼロから学べる環境をご用意。
ーーーーーーーーーーーーーーー

ポスティング事業の拡大に伴い、新しい拠点づくりを担うメンバーを募集します。「難しそう…」と思う必要はありません。手厚い受け入れ体制のもと、未経験から活躍できる環境です！

○●無理なく成長できる環境●○
ーーーーーーーーーーーーーーー
【STEP1】既存拠点での研修（半年～1年）
まずは浦和支社でスタート。先輩のサポートのもと、配布スタッフの管理や仕分け・在庫管理など、運営の基本をじっくり学べます。

【STEP2】新規拠点の立ち上げ・運営へ！
研修後は、希望を考慮のうえ「三鷹周辺（武蔵小金井～三鷹）」または「南越谷周辺」の拠点立ち上げに挑戦！ゼロから拠点をつくりあげる貴重な経験は、今後のキャリアの大きな強みになります。

○●具体的な仕事内容●○
ーーーーーーーーーーーーーーー
■配布スタッフの採用、面接、研修、手配・管理
■チラシの仕分け、準備、在庫管理
■チラシの配送
■PCでの伝票入力、配布後の報告確認（GPSチェックなど）
■新規拠点の立ち上げ、店舗運営

○●選べるキャリアステップ●○
ーーーーーーーーーーーーーーー
1拠点立ち上げ後は、以下の働き方から選択可能です！
【１】立ち上げた支社で継続して勤務
【２】次の新規拠点の立ち上げに携わる

○●働く魅力ポイント3選●○
ーーーーーーーーーーーーーーー
◆未経験・社会人デビュー大歓迎！人柄重視の採用です。
◆充実の研修制度！基礎から一つずつ身につけられるので安心。
◆全国60拠点以上の成長企業！年間13億枚を扱う業界トップクラスの安定基盤です。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
履歴書による書類選考
※エンゲージから応募後、指定の弊社メールアドレス宛に履歴書・職務経歴書を送付いただき、選考します。

◇STEP2
1次面接：現場社員２名（※オンラインで行います）

◇STEP3
適性検査（10分ほどの簡単なものです）

◇STEP4
2次面接：役員＋現場社員（※本社対面で行います）

◇STEP5
内定！

※ご応募から内定・入社までは1ヶ月以内を予定しています。
※入社日・面接日は希望を考慮しますのでお気軽にご相談ください。
※2次面接は役員面接のため対面で実施します。

◇各種社会保険完備
◇定期健康診断
◇確定拠出年金
◇服装自由
◇髪型・髪色自由（華美でないもの）
◇副業OK
◇屋内原則禁煙
◇資格支援制度（業務で活かせる資格など取得支援あり）

／
チームで支えるから、未経験でも安心！
＼

拠点開発課は、社員4名の少人数チームです。日頃からメンバー同士で声を掛け合っており、困ったことや分からないことがあれば、すぐに相談できる環境です。

新しい拠点の立ち上げに向けて、それぞれの得意分野を活かしながら、チームで協力して仕事を進めています。意見やアイデアも発信しやすく、一人で抱え込む心配はありません。