【「塾講師＝残業・持ち帰りが多そう」を打破】年休120日＆1教科専任で”教える楽しさ”を実感できる！（17959032）｜エンバイト

月給265,000円～
※想定年収3,180,000円～
※経験・能力・前職給与などを考慮の上、決定いたします。
※残業手当は全額支給いたします。

【努力や成果をしっかり還元する手厚い待遇】
生徒の成績アップや成長を支える姿勢を適正に評価します。
過度な営業競争ではなく、目の前の生徒へ愚直に向き合う姿勢を評価する風土です。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

リード進学塾
岐阜県多治見市音羽町2-27（最寄り駅：JR中央本線　多治見）
【マイカー通勤OK・UIターン歓迎！転居を伴う転勤ナシ】

地域最大級となる60校舎以上を展開する当社。
ご自宅の場所やご希望を考慮し、最適な配属先を決定します。

◎エリアごとのチーム制で安心！
近隣の3校舎ほどを1つのブロックとし、
7～10名の講師チームでローテーションを組みながら勤務します。
特定の校舎だけに負担が偏ることがなく、講師同士の協力体制も抜群です。

◎地域に根ざして長く働ける！
地域密着での校舎展開を行っているため、転居を伴う遠方への転勤はありません。
車通勤が可能な校舎がほとんどで、
腰を据えてキャリアを築きたい方にピッタリの環境です。


※募集エリア：
岐阜県／濃加茂市・関市・美濃市・各務原市・岐阜市・羽島市・瑞穂市・北方町・大垣市
愛知県／江南市・春日井市 プロジェクトリーズ株式会社

先生が授業に全集中できる3つの理由！
━━━━━━ｖ━━━━━━━

★1教科専任＆持ち帰り仕事なし！
担当するのは国・数・英・理・社から「1教科のみ」。
テキストの解説共有や、年間カリキュラムは本部が一括で準備・共有！
個人の負担を極限まで減らす仕組みがあるため、持ち帰り仕事が発生しません。

★ビラ配り・営業ノルマは一切ナシ！
ポスティングや電話勧誘などの営業活動はゼロ。
地域密着型で、定期テストや学校ごとの授業対策で口コミが広がり、
自然と生徒が集まる仕組みが整っています◎

★残業月20h以下＆年間休日120日！
授業準備の効率化とチームサポートにより、残業は月平均20h以下。
長期連休（GW・夏季・年末年始）もしっかり満喫できます！

【具体的なお仕事メニュー】
岐阜・愛知の「リード進学塾」「リード予備校」にて学習指導をお任せ。

◎1クラス15～25名の集団授業（1コマ45～50分・1日5コマ程度）
◎専用ツールを使った保護者への学習状況報告
◎テスト対策カリキュラムの共有・指導

※適性に応じ、高校部（河合塾マナビス）での
進路指導・学習カウンセラー業務をお任せする場合もあります。

＼未経験でも安心！プロの講師へ育てる育成ロードマップ／
【STEP1】基礎研修：理念や地域の教育事情・学校の特色を網羅！
【STEP2】授業見学：先輩の指導テクニックや雰囲気を間近で体感！
【STEP3】模擬授業：板書や声のトーンまで先輩が実践的にフィードバック！
【STEP4】教壇デビュー：自信を持って生徒の前へ。デビュー後も先輩が伴走！

＼ココがポイント／
★最新の教育ICTツールで質の高い授業を！
オンライン英会話『オレコ』や学習可視化システム『テラス』等を標準導入。
テクノロジーを活用して生徒の頑張りを可視化し、成長を後押しできます！

◆選考プロセス◆

◇STEP1
Web履歴書による書類選考
┗できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。少しでも気になった方はぜひご応募ください。

◇STEP2
一次面接
┗多治見本社で実施します。簡単な基礎学力を確認する試験も実施予定です。

◇STEP3
二次面接
┗多治見本社で実施します。模擬授業を行っていただく予定です。（事前に準備ができるようにサポートしますのでご安心ください）

◇STEP4
内定！
┗面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日は、ご相談に応じて決定します。

 ■平日18時以降や、土曜日の面接実施もOK！柔軟に対応します◎

＼これまでの経験やスキル、ぜひ詳細に記載ください！／
面接ではお互いのことを知れる場にしたいと考えています！
また、あなたの培ってきた「経験や想い」を正当に評価したいと考えています。

そのため、ご応募の際は履歴書や職務経歴書になるべく詳しくご記入ください。
・これまでの実務経験
・成長を感じた瞬間
・仕事に対する想い
など、あなた自身のことをたくさんアピールしてくださいね。

■昇給年1回（4月）
■賞与年3回（8・12・3月）★昨年度支給実績3ヶ月分
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■休日出勤手当
■特殊勤務手当
■報奨金
■家族手当（親・子1人：5000円／月）
■住宅手当（2万円／月）
■出産・育児支援制度（出産時に5万円支給※入社1年以上経過）
■退職金あり
■マイカー通勤OK、駐車場完備
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■産業医制度
■各種社外研修
■社員貸付金制度
■結婚祝い金
■社員旅行
┗過去には、上海・ロンドン・パリ・グアム・ラスベガス・韓国・シンガポールなどに行きました！
■社内イベント
┗各種親睦会・国内日帰りツアーなどを開催し、社員同士が親睦を深めています。
■U・Iターン支援（引越し手当など）