人事・総務担当｜外国人材事業を支える管理部門スタッフ｜土日祝休み｜年間休日120日以上（17508281）

給与

月給230,000円～350,000円
※想定年収3,500,000円～5,500,000円
※昇給：年1回、賞与：年2回
※経験・能力を考慮して決定します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

さいたま市浦和区

埼玉県さいたま市浦和区高砂４－４－１三幸ビル１階（最寄り駅：JR浦和駅、JR中浦和駅）
◇ 転勤なし

アクセス

徒歩：JR浦和駅より12分、JR中浦和駅より15分

リンク・パートナー協同組合

休日休暇

土日祝休

休日休暇

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇（12/29-1/4）
◇産育休（取得実績有）
◇慶弔休暇
◇アニバーサリー休暇（年に一日好きな日を登録しお休みできます。大事な記念日や推し活にも！）
◇リフレッシュ休暇（勤続5年毎に連続5日の休暇を付与）
◇年次有給休暇：時間・半日単位で取得できます（通院等に便利です）。有休取得率は80%以上！
◇計画年休5日
◇社会貢献休暇
◇ドナー休暇
◇献血休暇

勤務時間

8:30～17:30
実働時間：8時間/日
1日の労働時間8時間、休憩1時間。
残業は月平均15時間程です。

仕事内容

当社では、事業拡大に伴い管理部門（人事・総務・経理）の体制強化が急務となっています。今回、人事（採用・労務）・総務の実務を中心的に担っていただける方を募集します。将来的にはプレイングマネージャーとして、経営者と密接に連携しながら組織強化に向けた改善案の企画・実行を担っていただくことを期待しています。
未経験でも丁寧にお教えします。
人と接することが好きな方、誰かを支える仕事にやりがいを感じる方を歓迎します。

■人事の主な業務
採用から入社後のフォローまで、人に関する幅広い業務を担当します。
従業員が安心して働ける環境づくりを行います。
・採用（求人媒体の管理、応募者対応、面接調整、入社案内）
・人事関連の契約書の作成・管理
・勤怠管理
・健康診断の手配・管理
・外国籍職員の在留資格に関する管理業務
・各種規程や社内文書の整備
・従業員からの相談対応
・給与計算資料の作成、社労士事務所との連携
・入退社手続き（*）
・社会保険、雇用保険等の各種手続き（*）
・給与計算、振込手続き（*）
※上記（*）の業務は社労士事務所へ依頼しますのでその連絡。

■総務の主な業務
会社全体の運営を支え、従業員が快適に働ける環境づくりを行います。
・備品・消耗品・貸与品等の管理
・PC・スマートフォン・アカウント等の管理
・郵便物の受領、発送、管理
・来客対応
・社内文書の管理
・オフィス・設備・車両等の管理
・福利厚生に関する手続き
・行政機関や取引先との各種連絡・届出対応
・その他、会社運営を支える総務業務全般

◆選考プロセス◆

◇STEP1
まずはエンゲージよりご応募ください。
記載されているレジュメの内容で選考を進めさせていただきます。情報が不足している場合は別途、履歴書・職務経歴書のお送りをお願いする場合がございます。

◇STEP2
書類選考を通過された方へ一次面接のご案内を行います。
一次面接はMicrosoft Teamsを使用してのWEB面接になります。

◇STEP3
一次面接を通過された方へ二次面接のご案内を行います。
また面接前に適性検査（10分程度）の実施をお願いしております。
二次面接は原則ご来社いただき対面で行います。（遠方の場合はご相談ください）

◇STEP4
二次面接を通過されましたら採用となります。

内定までは1ヵ月程度を想定しております。

応募資格・条件

■Wordの基本操作
・スムーズな文字入力
・文書作成経験
・表の作成・編集など基本機能の使用
・不明な操作について自ら調べて対応できる

■Excelの基本操作
・Excelを使用した業務経験
・名簿やデータなどの入力・管理
・表の作成、フィルター、並べ替え、SUM関数などの基本機能
・既存のExcelファイルを理解し、修正・更新できる
・不明な操作について自ら調べて対応できる

待遇・福利厚生

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり（月上限30,000円）
◇ 住宅手当あり（通勤30分以内）
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 時短勤務制度あり