ハイパフォーマンスPC「GALLERIA」・PC専門店「ドスパラ」の運営◆完全週休2日◆残業月10h（17313938）｜エンバイト

月給240,000円～350,000円
※想定年収3,000,000円～4,320,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 16,439円 ～ 23,973円／月
みなし残業時間 10時間／月

★経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します

★食事補助（月1万円）を別途支給します
食事補助（月1万円）は、給与より自己負担額として6,500円を控除して支給します。エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）自己負担65％で購入できる制度です。毎月1万円分をICカードに入金し、提携の利用可能店舗で使用できます

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

デジタルドック　座間相武台店
神奈川県座間市広野台1丁目18-1ドスパラ座間相武台店内（最寄り駅：小田急相模原駅）
全国『デジタルドック』店舗のいずれかに配属します。
勤務地はキャリアを考慮し決定します。

【入社後3ヶ月間の研修期間は…】
秋葉原本社及び既存のデジタルドック店舗で研修を実施。
※遠方の方は宿泊場所を用意します！ 株式会社サードウェーブ/デジタルドック

PC専門店『ドスパラ』や、
ハイパフォーマンスPC『GALLERIA』を
展開する当社。

あなたには、デジタル製品のサポート
専門店『デジタルドック』にて、
PCを中心にスマホやゲーム機などの
修理やお客様対応をお任せします！

「PCの調子が悪い」
「スマホの設定方法がわからない」など、
お客様のお困りごとや
ご要望を丁寧にヒアリングしながら、
解決へ導いていく仕事です。

《仕事の流れ》
▼お客様のご要望やお悩みをヒアリング
▼見積りの作成
▼不具合対応（相談解決/検証/修理/動作確認）
▼アフターサポート

1日に対応する件数は3～5件程度です。

《約3ヶ月間の研修で知識も技術も身に付ける！》
▼1st Step｜座学研修（約2週間）
会社の事業内容やシステム・サービスの
理解を深めていきます。

▼2nd Step｜修理研修（約5週間）
PCの組み立てや分解を通して基礎を学び、
お客様のPCの入庫から故障箇所の確認
修理対応など"作業の流れ"を身につけましょう！

▼3rd Step｜営業研修（約1週間）
現場研修前に店頭での対応をロープレで
実践しながら学びます。

▼Last Step｜現場研修（約1ヶ月程度）
最後は実際の店舗で実務にチャレンジ！
先輩が丁寧にフォローするので、
困った時は遠慮せず質問してくださいね！
※現場研修後、各店舗に配属となります

《ゲームやPCの話で盛り上がることも！》
『GALLERIA』や『ドスパラ』の知名度に
惹かれて入社した社員も多数！
新製品やトレンドに触れる機会も多く、
“好き”を活かしながら専門知識を身につけられます！

《「ありがとう」がやりがいに！》
お客様のお困りごとを解決し、
「PCが使えるようになった！」
「助かった、ありがとう！」といった
感謝の言葉を直接いただけることが、
この仕事のやりがいです◎

◆選考プロセス◆

◇STEP1
Web履歴書による書類選考

◇STEP2
面接1回＋Web適性検査

◇STEP3
内定

※面接1回のスピード選考！
※ご応募から内定までは最短2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月半～2ヶ月以内の入社が可能です。
※面接はWeb面接のみ対応しております。

■給与改定年1回（10月）人事考課による
■決算賞与制度（会社業績および人事考課に基づき最大年2回）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月上限額3万5,500円）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■深夜労働手当
■休日手当
■出張手当
■役職手当
■企業型確定拠出年金制度（401K）
■退職金制度（ファントムストック型退職金 ※勤続3年以上）
■社割販売制度（ドスパラで販売している製品を最大20％割引）
■健保保養施設利用
■従業員互助会
■定期健康診断
■1日人間ドック
■インフルエンザ予防接種補助
■暑気払い補助
■忘年会または新年会補助
■クラブ活動
■借り上げ社宅制度
■プログラミング教育の必修化支援（PC購入補助プログラム）
■屋内原則禁煙（喫煙室無）
■バースデイ特典（提携飲食店の無料招待）
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰
■勤務時間調整制度
■エデンレッドジャパン社の食事補助（ICカードに入金）