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週休2日制<年間休日120日>■シフト制┗年間公休120日の場合:月10日休み※急なシフト変更が起きてもチームでカバー出来るので安心!■有給休暇(10日間~/有休消化率は高めです)■産前産後休暇・育児休暇(取得・復職実績あり)┗性別・部門に関係なく、産休育休の取得を推奨しています。■慶弔休暇■介護休暇■育児休暇★5日以上の連続休暇の取得も可能!
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