＼資格必須／新園◎社会医療法人誠光会　保育所とっと　病院内保育園の副園長【正社員】_9735（17072736）｜エンバイト

月給265,000円～309,400円
※想定年収3,180,000円～

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 26,600円 ～ 31,000円／月
みなし残業時間 15時間／月
月給26万5000円～30万9400円
固定残業時間（トータル） 15.00時間/月
残業代 2万6600円～3万1000円

基本給　238400円～278400円
固定残業代15時間分含む（26600円～31000円)※15時間を超過分は別途支給

※経験により給与優遇
※夜勤手当1500円／回

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

社会医療法人誠光会　保育所とっと
滋賀県草津市矢橋町1660（最寄り駅：南草津駅）
★ココがポイント
＜入社祝い金15万円支給あり！＞

◇社会医療法人誠光会　保育所とっとは、草津市にあるお預かり19名程の院内保育園です！南草津駅から車・バスで約10分！広々とした園庭もあり、のびのびと保育ができます◎

◇夜勤専任スタッフが在籍してるため、ほぼ日勤シフト！
生活リズムを崩さずに働ける環境が整ってます！スタッフの快適さに配慮した職場です♪

◇開放的な独立園舎
院内保育園ですが病院とは別棟の独立した建物なので、一般的な保育園と変わらない開放的な環境です！ 株式会社キッズコーポレーション

病院内保育園の副園長/草津市/相談しやすい/キャリアアップ/持ち帰り業務なし/入社祝い金あり

残業ほぼなしで働きやすい環境。日々の保育や子どもとの関わりに集中できます。
園長の補佐として、職員の指導・育成、保育内容のチェック、園内の業務調整、保護者対応、事務業務など、園運営全般の実務を担っていただきます。クラス間の連携や行事の運営支援、スタッフとの連携を通じて、園全体の運営を円滑に進める役割です。将来的に園長職を目指す方にとって、実践的な経験を積めるポジションです。

★年齢に関係なく役職者へ
企業内・病院内保育園を中心に、40代以降の経験豊富な方はもちろん、20～30代の若手園長が全体の約3割を占めます。年齢に関係なく、意欲のある方にはマネジメントや園運営に関わる機会を豊富に用意しており、管理職未経験でも安心して挑戦可能です。早い段階で責任あるポジションを経験でき、成長スピードの速い職場です。

★やってみたいを育てる保育
キッズコーポレーションの保育は、子どもの「やってみたい」を起点にした子ども主体の保育です。独自の「キッズアプローチ」で個性と意思を尊重し、考えて挑戦できる環境を整えます。保育士は寄り添い見守りながら「できた！」の体験を積み重ね、非認知能力や自信を育んでいます。

★病院内保育園の魅力とは？
地域に根差し、多くの人々から信頼される身近な病院。その現場を支える役割の一つが、医療従事者のお子さまをお預かりする「病院内保育園」です。病院で働く方々の働きやすい環境を整えることで、地域医療と人々の安心な暮らしに貢献しています。

◆選考プロセス◆

【選考までの流れ】
［1］ご応募（WEB）　※応募数により書類選考をする場合あり
［2］面接/見学　原則1回（オンラインまたは現地）
［3］合否連絡
［4］お仕事スタート！～応募から最短1週間でお仕事スタート～
【面接時お持ち物】
［1］履歴書（写真貼付）
［2］資格証のコピー
［3］筆記用具
［4］印鑑

ご応募お待ちしております！

入社祝い金あり※規定あり
交通費支給※規定有
昇給/賞与
・評価制度
・評価結果により昇給(基本給UP)実施
※0円～上限2500円(昨年実績平均：1500円)
・賞与年2回(評価・業績による)
社保完備/ユニフォーム支給
入社時・入社後健康診断代全額負担
慶弔見舞金/永年勤続報奨金※規定有
はぐくみ企業年金※社保対象の方
退職金制度
■新制度
インフルエンザワクチン4000円会社負担
婦人科検診費用補助
妊活/美容サポート※規定有

車通勤可※駐車場無料

＜勤務時間備考＞
＊1ヶ月単位の変形労働時間制（所定労働時間 168.66時間/月）
＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分）
＊夜勤は休憩3時間（うち1時間は有給）
＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります