服装自由
【雇用形態】
JS(ジョブスタイル)有期
※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約(試用期間なし)
※初回契約期間は6ヵ月未満となる場合あり
※制度上の都合で契約の終わりは3月末、9月末にそろえることがあります
※無期への登用制度あり(選考あり)
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※弊社では以下の2種類の雇用区分に分けています
※それぞれに有期・無期契約があります
MS(ミッションスタイル):成果型
JS(ジョブスタイル):遂行型
【福利厚生】
・労災保険
・育児・介護休業制度
・定期健康診断
・GIB(インセンティブ制度)※支給要件の定めあり
・在宅勤務手当制度
・キャリア支援金制度(支給要件の定めあり)
・選択式研修制度
・eラーニング