ルート営業（空調機器の保守契約）◎パナソニックグループ◎賞与年2回+決算賞与（16759307）｜エンバイト

月給260,050円～280,000円
※想定年収3,800,000円～4,000,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 61,350円 ～ 66,050円／月
みなし残業時間 40時間／月
【大阪新町営業所】
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
上記額にはみなし残業代（月60時間分、61,350円以上）を含みます。
※実際の残業時間は平均15時間ほどです。
※超過分は支給します
※試用期間は6ヶ月間です。そのほかの条件に変更はありません。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

大阪府大阪市西区新町3-8-18　西長堀ビジネスゾーン301（最寄り駅：西長堀駅） エーシーテクノサンヨー株式会社

すでにお取引のあるお客様に、業務用空調機器の保守契約の締結や整備提案を行っていただきます。また、見積もり書類の作成など、関連する各種事務業務もお任せします。必要な知識は入社後の研修でしっかりレクチャーしますので、営業未経験の方もご安心ください！

【主な業務内容】
◆お客様先の訪問
◆保守契約のご案内
◆契約書類の作成、締結
◆見積もり書類作成
◆機器メンテナンス提案
など

※毎日全ての業務を行うわけではありません。例えば一週間の内、社内で3日間事務作業を行ったら、残り2日間は契約先のお客様を訪問するなど、メリハリの利いた働き方です。

【お客様はどんなところ？】
パナソニックの業務用空調設備を導入いただいた役所やイベントホール、ホテルといった大規模施設の管理会社がメインのお客様となります。大阪の営業エリアは関西近郊で、遠方への出張はそれほど多くありません。300～350社とお取引がありますが、年1回のご訪問というお客様も多いため、実際に訪問するのは1日平均1～2件程度です。

【関係構築を大切に】
すでに導入されているパナソニック製空調機器の保守契約、経年による故障を防ぐ予防対策、メンテナンス項目の追加、部品交換などを提案していきます。まずは先輩社員に同行しながら、流れを覚えていきましょう。業務用空調機器は長期で利用されるもので、メンテナンスも継続的に行います。そのため、お客様とのお付き合いが10年以上に及ぶことも珍しくありません。機器トラブルの際などには、いつでも頼っていただけるようしっかり関係を築いていくことが大切です。

◆昇給年1回（5月）
◆賞与年2回（7月・12月　※昨年度実績：平均3ヶ月分）
◆決算賞与あり（現在14期連続で支給中）
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆交通費支給（月5万円まで）
◆住宅手当（月1万円）
◆扶養手当（月1万円）
◆報奨金制度
◆退職金制度
◆役職手当
◆携帯電話貸与（研修期間終了後）
◆被服費補助
◆資格取得支援制度
以下の資格取得費用を当社で負担。一部、取得時に報奨金対象の資格もあります。
・管工事施工管理技士など

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※ 当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
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