仙台勤務「日刊産業新聞」の記者（経験を活かす／土日祝休／残業少）（16666351）

給与

月給302,000円～372,000円
※想定年収6,000,000円～6,800,000円
※一律手当を含みます。
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

仙台市青葉区

在宅・リモートワーク

東北支局
宮城県仙台市青葉区大町1-1-8　第３青葉ビル５階（最寄り駅：青葉通一番町駅）
◎取材日程に応じて、テレワークや在宅勤務OK。訪問先への直行・直帰も可能です（要事前申請）。

アクセス

青葉通一番町駅から徒歩約3分

株式会社産業新聞社

休日休暇

土日祝休

休日休暇

完全週休2日制
【年間休日：124日】
■完全週休2日制（土、日）
※イベントなどの取材で休日出勤となる場合もありますが、振替休日の取得が可能です。
■祝日
■年末年始休暇（7日）
■夏季休暇（5日）
■有給休暇（時間単位取得制度も導入済）
■慶弔休暇
■その他特別休暇

勤務時間

9:30～17:30
実働時間：7時間/日
（休憩は1時間です）
◎基本残業はなく、定時に退勤することも可能です。どうしても仕上げないといけない記事がある場合は残ることもありますが、泊まり込みの仕事などはありません。私生活との両立も叶います。

仕事内容

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あなたの記者経験・取材力を
弊社で試してみませんか
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弊社は1936年創業の、鉄鋼・非鉄金属業界に特化した専門紙「日刊産業新聞」を発行する新聞社です。
業界の市況や企業動向を長年にわたり取材・報道し、多くの企業・実務者から信頼を集めてきました。
今回、担当エリアにて業界取材を担っていただく「日刊産業新聞」の記者職を募集します。
自ら情報を集め、価値あるニュースとして世の中に届ける―そんな記者ならではのやりがいを感じられる仕事です。

■仕事内容
鉄鋼・非鉄金属業界に特化した専門紙「日刊産業新聞」の記者として、業界の動きや企業の取り組みを取材・執筆します。
加えて紙面を彩る各企業広告の営業活動も並行してお願いします。
※営業は既存顧客が中心で、記者業務が主となります。

◇記事完成までの流れ
・読者でもある企業へ連絡し、取材を依頼
・経営者・広報担当者などへの取材や、独自の人脈を活かした情報収集
・取材内容をもとに原稿を作成
・レイアウト・校閲担当へ引き継ぎ
・社内チェック後、紙面へ掲載

東北6件が主な取材エリアになり、移動を伴う仕事になります。
100社超の企業を担当していただきます。疎遠にならないよう管理してください。
遠方の取材時は複数社の訪問アポイントを入れるなど効率化に努めて下さい。
平均で週に10数社程度の取材を行うイメージです。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
書類選考
履歴書・職務経歴書・記者経験者は過去実績などから選考します

◇STEP2
面接
原則として2回、対面での面接を希望します

◇STEP3
適性検査
オンラインで実施します
およそ40分程度の試験です

◇STEP4
必要に応じてその他の選考を追加する場合があります

応募から内定まで1ヶ月以内を想定しますので、日程調整連絡等にご協力お願いします。

応募資格・条件

＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：下記いずれか
・専門紙業界紙または東北地方紙の記者経験（目安：5年以上）
・記者・ライター職経験（目安：5年以上）
■その他
・業務効率化のため自動車運転免許保有が望ましい

【育成体制について】
前任者からの引き継ぎ及び東京本社からのサポートによるOJTの実施
OJTを通して、取材アポイントの取り方、記事の書き方を確認します。
文章表現の規定や社内ルールなども覚えてください。

待遇・福利厚生

■昇給年1回（3月）
■賞与年2回（7月、12月 ※昨年度の支給実績は4ヶ月分以上）
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■出張手当
■役職手当
■家族手当（扶養配偶者：月1万3510円、配偶者以外の扶養家族：1人月8690円）
■住宅手当（単身者：月1万3900円、既婚者：月1万6000円）
■退職金
■報奨金（社長賞、局長賞、永年勤続表彰など）
■時短勤務制度あり
■感染症対策（予防接種費補助など）

その他、育児休暇制度やハラスメント対策、在宅勤務支援など働きやすい職場づくりに向けた環境改善に力を入れています。