未経験OK◎オハナ保育園病院内保育園の保育補助【パート】_8862（16115473）

給与

時給1,150円～1,350円
時給 1，150円～1，350円

■平日早朝・夕方手当
■土日祝手当
■特別期間手当(GW・お盆・年末年始等※施設により異なる)

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

埼玉県富士見市

オハナ保育園
埼玉県富士見市鶴馬1967-1（最寄り駅：鶴瀬駅）
★ココがポイント
保育士資格がなくても大丈夫！
病院職員のお子さまを25名程度お預かりしている小規模保育園！一人ひとりとじっくり関わることができます★

未経験・ブランクがある方も大歓迎◎

車通勤可、東武東上線鶴瀬駅から無料バスもありアクセス良好です！
アットホームな雰囲気な園で一緒に働きませんか？

アクセス

鶴瀬駅車8分（無料送迎バスも有）/志木駅車20分

株式会社キッズコーポレーション

休日休暇

シフト制
有給休暇
産前産後休暇
介護休暇
育児休業
生理休暇
子の看護休暇

休園日：なし

勤務時間

シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間/日
7:45～18:45

週20時間以上の勤務が可能な方で1日5時間～、週3日～

＊早番7:45～、遅番18:45までいずれか入れる方
＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分）
＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容

キッズコーポレーションの保育補助【パート】求人！子どもたちの成長を見守るサポート役

子どもとふれあいながら保育士を支える、保育補助のパート求人です。資格がなくても始められるサポート業務です。
資格がなくても始められる保育補助のお仕事です。子どもの見守り、食事やおむつの介助、午睡チェック、保育室や園内清掃、配膳、保育士のサポートなど、幅広く業務をお願いします。子どもたちの成長を身近に感じながら、保育士と協力して安全な園生活を支える役割です。短時間勤務も可能で、家庭との両立にも向いています。

★無資格OK
ピアノが弾けなくても、ブランクがあっても大歓迎。入社後は先輩職員が丁寧に指導し、少しずつ業務に慣れていけます。日々の保育を通して自然にスキルが身につき、子どもたちの笑顔や成長を間近で感じられます。働きながら保育士資格の取得を目指すこともでき、長期的なキャリアを築けます。

★子育て経験も活かせる
保育士資格がなくても、自身の子育て経験を存分に活かせます。育児で培った知識や感覚は、子どもと関わる仕事で大きな強みになります。現場では先輩職員がサポートしながら業務を教えるので安心。実際に働きながら資格取得を目指す方も多く、子どもたちの成長を一緒に喜べる家庭的で温かい保育が実践できます。

★定期健康診断
入社時と年1回の定期健康診断費用を全額会社負担し、職員の健康維持をサポート。さらにインフルエンザ予防接種費用も一部補助するなど、予防医療にも力を入れています。働く上で健康は最大の資本。日々の業務を安心して続けられるよう、会社全体で体調管理を支援します。長期的に安心してキャリアを築ける環境があります。

応募資格・条件

職種未経験OK / 副業・WワークOK

資格不問

＜1日の勤務スケジュール例＞
07:45～登園
09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩)
11:00～昼食
12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩)
18:45～降園

■契約期間
期間の定め：有（2027/3/31迄、以降1年ごと）
契約の更新：有（原則自動更新）
試用期間：有（3カ月）※条件変更なし
時間外労働：有

業務内容：
（雇入れ直後）応募時の職種
（変更の範囲）当社の定める業務
就業場所：
（雇入れ直後）応募時の募集勤務地
（変更の範囲）当社の定める事業所
雇用主：株式会社キッズコーポレーション

待遇・福利厚生

交通費支給※規定あり
曜日・時間帯加給あり
社会保険完備※法令に準ずる
ユニフォーム支給
昇給年1回
インフルエンザワクチン費用一部負担
入社時・入社後健康診断代全額会社負担
慶弔見舞金支給※規定あり
はぐくみ企業年金制度※社会保険対象の方
車通勤可※駐車場無料

未経験OK◎オハナ保育園 病院内保育園の保育補助【パート】_8862

未経験OK◎オハナ保育園病院内保育園の保育補助【パート】_8862