「とんかつ新宿さぼてん」の店長候補／40～50代の女性活躍中★お客様からの「ありがとう」がやりがい！（16037769）｜エンバイト

月給233,500円～
※想定年収2,802,000円～

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 43,200円
みなし残業時間 30時間
※一律手当16，900円を含みます。

■店長候補の給与
月給233，500円（基本給173，400円＋固定残業手当30時間分43，200円＋一律地域手当16，900円）
※30h未満でも満額支払い、超過分別途支給

■店長昇格後の給与
月給241，600円（基本給180，000円＋固定残業手当30時間分44，700円＋一律地域手当16，900円）
※30h未満でも満額支払い、超過分別途支給

★交通費は全額支給！
★退職金前払い制度あり！

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

愛知県岡崎市日名北町4-46 アピタ１Ｆ（最寄り駅：愛知環状線 北岡崎駅）
地域別の採用なので正社員でも転居を伴う転勤なし！ （株）グリーンハウスフーズ/とんかつ新宿さぼてん

『とんかつ新宿さぼてん』のデリカ店舗にて、接客や調理、販売業務をお任せします


■店長の1日の流れ
早番
▼出勤・開店準備
▼販売：ランチの販売（13時くらいまでがピーク）
～休憩～
▼新人さんへの研修：オリエンテーションなど
▼商品準備：夕方のピークに向け、売上予測に応じて惣菜を揚げます

遅番
▼朝礼：早番メンバーと朝礼を実施
▼管理業務：シフト作成・売上管理、本社との連携も実施
～休憩～
▼調理業務：売れ行きを見ながら、惣菜を揚げます
▼閉店作業


■ありがとうと仲間の成長
通常の販売では、お客様からの「ありがとう」の
温かい言葉をいただけることがやりがいです

常連の方もいらっしゃいますが、ご自身で作ったとんかつを通じて、
笑顔になってもらえる、お仕事です

店長になってからは、大変なこともありますが、
売上目標を店舗一丸となって達成できた時、
アルバイトのスタッフが成長した姿をみれる瞬間は、
「頑張ってよかった！」と感じることができます


■キャリアについて
店長候補として、先輩スタッフからの
現場での研修・本社研修によるオンライン研修を通じて、
オペレーションや店長になるための、ノウハウを伝授します
※最初は、店長がいる店舗へ配属となります

まずは店舗での実務を通して、基本的な業務や接客の流れを少しずつ学んでいきます

あわせて、研修（全6回）にも参加いただき、
店長として必要な知識やスキルを身につけていきます

平均して、入社から半年から1年で店長になる方が多いです
その後に、マネージャーへの道など、キャリアの幅も充実しています


■チームで支え合う文化
40～50代のスタッフが多く、
家庭との両立に理解のあるメンバーが揃っています

店長になっても、一人で抱え込むことはありません
同じポジションでの繋がりもあり、コミュニケーションもとれる環境です！

◆選考プロセス◆

◇STEP1
応募後、担当者よりご連絡をさせていただきます。

◇STEP2
1次選考（個人面接・担当マネージャー／対面）

◇STEP3
2次選考（個人面接・担当統括マネージャー／対面）

ご応募から最短1ヶ月以内に入社可能です！

【選考期間】
ご応募から内定までは最短2週間以内を予定しています。

【入社タイミング】
最短でご応募から1ヶ月で入社可能です。
入社日は毎月1日以外でも調整可能なので、選考時にご相談ください。

【面接日時】
できる限り調整します。お気軽にご相談ください。

【面接内容】
面接は2回実施いたします。（1次面接、最終面接を実施。）

■昇給年1回
■賞与年2回（店長昇格後）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外・超過勤務手当
■交通費全額支給
■資格取得支援・手当あり
■慶弔見舞金
■バースデープレゼント（商品券）あり
■グループ従業員割引制度
■団体保険加入
■ライフプラン支援金制度あり
└退職金前払い制度（規定あり）
■保養所あり

【食を通した健康貢献企業へ】
従業員の健康づくり支援の為、ウェルネスプログラムを実施
(1)長時間労働の是正
(2)有給休暇の取得率向上
(3)健康診断受診を100％に
(4)健康増進の習慣化（肥満防止／運動／休肝日／禁煙）
(5)健康イベントの実施、賞品あり！
(6)「あすけん」アプリの活用（食生活記録、改善アプリ）
※(1)(2)については会社で管理をし、しっかりとサポート。
※月の残業時間は、平均14～15時間程度です。