レストランマネージャー／経験を活かして次のステージへ！スタッフ育成を担うリーダー募集（16034882）

給与

年俸4,200,000円～5,000,000円

支払方法：年俸の1/12を毎月支給
※管理監督者としての採用です。
※前職の給与を考慮します。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

沖縄県国頭郡

沖縄県国頭郡恩納村仲泊1055-1　HIYORIオーシャンリゾート沖縄内
※マイカー・バイク通勤OK！
※U・Iターン支援あり！県外から移住される方には、渡航費・引っ越し費用の一部を補助します。株式会社ワイズリゾート沖縄

休日休暇

4週8休制
【年間休日107日】
・4週8休制
・年次有給休暇（法令通り）
・特別休暇（慶弔他）
・産前産後休暇
・育児、介護休暇

勤務時間

シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間/日
24時間シフト制

＜勤務時間例＞
5：00～14：00
10：00～19：00
13：00～22：00

仕事内容

「今のポジションでは、これ以上の成長は望めないかもしれない…」
「もっと裁量を持って、チームを育ててみたい」
もしあなたが、そんな想いを少しでも抱いているなら。
私たちと一緒に、新たなステージへ挑戦しませんか？

★あなたの経験を、今こそここで。
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今回お迎えするのは、単なる一スタッフではありません。
約25名のレストランスタッフをまとめ、次世代のリーダーを育てていく「未来のマネージャー」。
あなたのこれまでの経験を活かし、スタッフ一人ひとりの成長を間近で支える。
そんな手応えのある役割を、ここ沖縄の地で担ってみませんか。
「○○さんのおかげで成長できました」そんな感謝の言葉が、何よりのやりがいになるはずです。

★チームを育てる、お店を創る。
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あなたには、レストラン運営に関わるマネジメント業務全般をお任せします。
お客様に最高の食体験を提供するためには、スタッフの成長とチームワークが不可欠。
日々のオペレーション管理はもちろん、中堅スタッフの育成計画を立てたり、新人への指導方法を考えたりと、あなたのリーダーシップが光る場面は数多くあります。
チーム一丸となってお客様を笑顔にできた時の達成感は、この仕事ならではの醍醐味です。

【具体的な業務内容】
・スタッフのマネジメント、育成、シフト管理
・お客様対応、サービスの品質向上施策の立案と実行
・売上やコストの管理
・衛生管理、安全管理の徹底
・メニュー企画のサポート
・ホテル担当者との連携、定例ミーティングへの参加など

応募資格・条件

■ホテルレストランでの勤務経験をお持ちの方

＼こんな方を歓迎します／
◎チームマネジメントやスタッフ育成の経験をお持ちの方
◎これまでの経験を活かし、キャリアアップを目指したい方
◎後進の育成に情熱を注げる方
◎チームで目標を達成することにやりがいを感じる方
◎まだまだ上を目指せるはずとくすぶっている方

＜選考プロセス＞
書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定
※遠方にお住まいの方は、1次面接のオンライン実施も可能です。

待遇・福利厚生

・昇給年1回（5月）
・賞与年2回
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給
・時間外手当
・U・Iターン支援（渡航費・引っ越し費用補助）
・資格手当（ソムリエなど）
・健康診断（年1～2回）
・インフルエンザワクチン接種補助
・制服貸与
・施設利用優待
・社内イベントなど
・敷地内禁煙（屋外喫煙所あり）