ケア21 松戸みのり台(居宅介護支援)【パート】ケアマネジャー_618_（15741622）

給与

時給1,140円～
・特定事業所加算手当：～15,000円／月（勤務時間による）

・技能手当(20件以上から支給対象)
（20件相当の例）予防20件＝約20,000円、要介護3～5＝約60,000円
※件数や内容によって変動あり。詳細は面接時にお伝えします。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

千葉県松戸市

ケア21 松戸みのり台（居宅介護支援）
千葉県松戸市稔台二丁目1-1
求人NO_53370

アクセス

新京成線「みのり台」駅から徒歩5分

株式会社ケア２１

休日休暇

週休2日制
■シフト制(土日祝休み)
・シフトによる(希望休制度あり)
・有給休暇(法定通り付与)
・夏期,冬期休暇(最大7日間)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・慶弔休暇

勤務時間

シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間/日
9:00～18:00の間の6時間以上
※6h/日を超える場合、休憩45分
※8h/日を超える場合、休憩60分
※担当に応じて勤務時間変動あり

■シフト例
週3日　1日6時間勤務
(10:00～17:00,11:00～18:00など)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等
・利用者様のケアプラン作成代行
・給付管理業務
・事業所の運営や、加算取得に向けた業務
・実習生の受け入れなど
・モニタリング・アセスメントの実施
・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など
※外出業務、電話対応あり

応募資格・条件

■下記いずれかの資格をお持ちの方
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)

■活かせるスキル・経験
・PCスキル(Excel,Word等)
・コミュニケーションスキル
・人と話すことに抵抗がない方
(利用者さん、関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

待遇・福利厚生

正社員登用あり

・昇給あり(年1回/4月)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備(法定通り加入)
・健康診断年1回
・制服貸与
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃

■組合制度
・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり

■グループ団体傷害保険(割引率85％)