無期雇用転換実績多数◎経験を活かせる技術職\年休128日・土日休み/【東京都内勤務】（15686199）｜エンバイト

月給282,576円～282,576円
※想定年収3,956,064円～3,956,064円
賞与　年2回（夏季6月・年末12月）
※年間支給額平均2.0ヶ月（2024年度実績）
※諸般の事情により支給時期、月数が変更される場合があります
※資格や経験等を考慮の上、公社規定により決定。
年収395万円 ／ 30歳 ／月給282,576円+賞与（入社1年・技術職）
※超過勤務手当を含まない場合

【試用期間】試用期間なし

窓口センター（都内10か所）
東京都新宿区／豊島区／立川市／町田市　など
勤務地の例：渋谷, 亀戸, 大井町, 新小岩, 西新井, 新宿, 目白,  立川, 小平, 府中, 町田
※勤務地は通勤時間等を考慮し、当公社にて決定いたします。

https://www.to-kousya.or.jp/info/office/index.html

◇ 東京都外への転勤なし
まれに部署異動により配属先事務所が変更となることがあります（すべて東京都
内）。
※正社員登用時など。 東京都住宅供給公社

《土日祝休み＆経験・スキルを活かして活躍》
公社が管理する住宅の小口・緊急修繕・空家補修工事等に、発注者の立場で携わる
お仕事です。

（想定の担当業務）
・入居者からのお問い合わせ（修繕依頼等）対応
・修繕や空家補修等工事の発注業務
・営繕工事の現地調査、設計積算、工事監理等
・各種修繕工事の支払いに関する経理業務　など
※住宅の現地調査のため外出があります

◆将来のキャリアパス
基本的には配属された部署の業務に習熟し、スキルの向上を図っていきます。
正社員への登用試験合格を目指して、意欲的に業務に取り組める方からのご応募を
お待ちしております！

長く安心して働けるから、経験者＆中途組の定着率◎
★土日・祝日休
★年間休日125日～
★残業／全社平均月12時間程度（契約社員）

産育休・介護休業からの復帰率は100％で
育児休業の取得実績も豊富。
育児介護のための時短勤務制度、
時間・半日単位で取得できる有給休暇など
ワークライフバランスにも配慮しています。

完全週休2日制
年間休日128日（2025年度実績値）
■土日、祝日
■年末年始（12/29-1/3）
■夏季休暇（2025年度実績5日）
■有給休暇（入社時14日付与、2年目以降15日～/時間単位40時間まで）
■慶弔休暇
■産前産後休業
■育児介護休業　他