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glass&rask
掲載日 :2025/11/07
募集情報
給与
時給2,675円~2,900円
☆処遇改善加算金
(昨年実績週20時間勤務の場合年15万/年2回に分けて支給)
☆深夜割増

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:2週間
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態:本採用時と同じです。
給与:時給 1,230円以上
研修期間は習熟度によって異なります。
交通費別途支給あり
勤務地
東京都葛飾区
セントケア立石 訪問介護
東京都葛飾区立石6丁目13-2(最寄り駅:京成立石駅)
アクセス

京成押上線 京成立石駅より徒歩9分

セントケア東京株式会社
休日休暇
休日休暇

週休2日制
週休2日制(シフト制)
シフトは1カ月単位
希望休取得可能
連休取得可能
年間休日112日
有給休暇法定通り付与
計画的有給取得率 96.2%

勤務時間
シフト制
1日あたりの実働時間:最大10時間/日
変形労働時間制
想定労働時間160時間/月

20:00~翌8:00(休憩120分・実働10時間)
20:00~翌8:00の間の実働8時間程度
シフト制のため、勤務時間応相談可能

週24時間以上の勤務で短時間正社員としての
勤務が可(週休3日・週休4日も可能)
勤務曜日、日数も相談可能です。
仕事内容
━━━━━━━━━━━━
セントケア立石 訪問介護
訪問介護夜勤専従介護職
━━━━━━━━━━━━

↓↓オススメPOINT↓↓
✅働きやすい職場環境★
✅充実の研修制度♪
✅ブランクがある方も大歓迎◎

<お任せするお仕事内容>
訪問介護の夜間帯ヘルパー。
夜間帯の訪問時間は30分以内の短時間が殆どです。
オムツ交換、体位交換、水分補給等ケア内容も事前に決められています。
ご入社後同行研修がありますのでブランクのある方や訪問介護が未経験の方でも安心してご就業いただける環境です。


★働きやすい職場環境★
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
東京都や厚生労働省が認定する
働きやすさを認める各種認証マークを取得◎

【TOKYO働きやすい福祉の職場】
採用、人材育成、仕事の評価と処遇、
ライフ・ワーク・バランス、職場環境・
風土に関する分野の17項目で構成される
ガイドラインの取組状況100%認定

【TOKYOパパ育業促進企業】
男性従業員の育業取得率を一定割合達成し
今後も継続して取得を促進する企業としてブロンズ認定

【トモニンマーク】
仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進の取組公表

♪充実の研修制度♪
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
充実した内容の研修プログラムや
すぐに相談できるフォロー体制をご用意◎
ブランクのある方も安心して働けます♪ 

/ 
手当も充実しているので働きやすさバツグン◎ 
あなたからのご応募お待ちしております☆ 
応募資格・条件
職種未経験OK
\資格・経験不問☆/
あれば尚可
・初任者研修(ホームヘルパー2級)
・実務者研修(ホームヘルパー1級)
・介護福祉士
※無資格の方はご入社後資格取得支援制度
を活用し資格取得が可能です。

☆第二新卒も歓迎
待遇・福利厚生
正社員登用あり
・社会保険完備 
・正社員登用制度 ※実績あり 
・通勤交通費支給 ※上限10万円 
・昇給年1回(7月) 
・有給休暇 
・制服貸与(mizuno等) 
・各種研修制度 
┗入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等 
・電動自転車貸与(部門限定) 
・認定看護師資格手当(該当者のみ・条件有) 
・資格取得支援 
┗初任者研修・実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員 
・スタッフ紹介制度手当て ※最大10万円 
・インフルエンザ予防接種補助
・従業員持株会 
・財形貯蓄 
・団体長期障害所得補償制度 
・団体保険 
・貸付金制度 
・各種慶弔見舞金 
・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度 
・産前産後休暇 ※実績あり 
・介護休暇 ※実績あり
・育児短時間勤務制度 ※小学校6年生までが対象 
・産業医健康相談 
・健康、キャリア相談窓口 
・定着支援
┗所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信
企業情報
セントケア東京株式会社
事業内容
◇ 東証一部上場のセントケアホールディング株式会社の地域事業会社として、福祉社会の創造の理念のもと都内約35カ所、10種類の福祉事業を運営。

◇ 主に介護保険制度をご利用されている高齢者のお客様に総合介護サービスを提供。
提供サービス:訪問介護、訪問看護、訪問入浴、居宅介護支援、定期巡回随時対応型訪問介護看護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、デイサービス、有料老人ホーム
事業所
東京都千代田区神田佐久間町2-18秋葉原STNフロント7階