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glass&rask
掲載日 :2026/01/15

駿河区丸子|居宅介護ケアマネジャー/1日4H~、週3日~OK/更新に必要な研修費用は会社で負担します

職種:介護福祉士、ケアマネージャー
アルバイト 職種未経験OK
60歳以上活躍中!1日5時間以内OK!副業・WワークOK!のバイト
駿河区丸子|居宅介護ケアマネジャー/1日4H~、週3日~OK/更新に必要な研修費用は会社で負担します イメージ1
募集情報
給与
時給1,300円~1,800円
【基本給】
基本給:1,300~1,800円(年齢・経験考慮)

【その他手当】
■車両手当:業務使用走行距離に応じて支給
自家用車を業務に使用していただきます。走行距離に応じたガソリン代+車両手当を支給。通勤も業務に含まれるため、通勤手当としての別途支給はありません。
直行直帰も可。

■歩合給:担当件数に応じて支給

■研修費用
ケアマネ更新の際に必要な研修費用は会社で負担します。また、研修受講日は勤務日として取り扱います。


【昇給】
年1回|4月
前年度昇給実績:10~215円/1時間あたり

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
■オンライン説明会、オンライン採用面接も可。
■UIJターン希望の方もお気軽にお問い合わせください。
交通費別途支給あり
勤務地
静岡市駿河区
居宅介護支援事業所「生陽かいごプラン」
静岡県静岡市駿河区丸子3丁目12-56
■オンライン説明会、オンライン採用面接も可。
■UIJターン希望の方もお気軽にお問い合わせください。
アクセス

【公共交通機関】
静鉄ジャストライン中部国道線、丸子清閑町線、丸子線 「丸子営業所」バス停より徒歩2分

【車】
丸子池田線 静岡大橋から南西方向へ約2.5㎞ 右側(長田西小学校前)にあります。

有限会社生陽会
休日休暇
休日休暇

週休2日制
・休日 月9日以上(勤務シフト・会社カレンダーによる/希望休申請考慮)
・日曜・祝日固定休
・有給休暇 (6か月経過後10日・勤務年数によって最大20日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休、育休(令和7年10月現在 産休・育休中1名、育休明け職員6名)
・生理日休暇
・子の看護休暇
・介護休業

勤務時間
5h以内OK / 残業なし
勤務時間は指定なし
ご希望の勤務時間、日数をご相談ください。

【就業時間】
8:30~17:30の間の4時間~8時間
午前だけ、午後だけなどの勤務もOKです!

【休憩時間】
勤務時間数に応じて法定どおり付与
※ご希望に応じて柔軟に対応いたします。

【週所定労働時間】
週3日~週5日

【時間外労働】
なし
仕事内容
◆産休・育休取得実績多数!復帰後の勤務も柔軟に対応。
◆1日4H~週3日~OK!家庭やプライベートと両立しやすい柔軟シフト。
◆ケアマネ更新に必要な研修費用は会社で負担します。また、研修受講日は勤務日として取り扱います。

ーお任せすること
ご利用者様やご家族様の想いに寄り添い、安心して在宅生活を続けられるように支援します。
【主なお仕事】
・モニタリングやアセスメント、担当者会議の実施
・ケアプランの作成、見直し
・サービス事業所への連絡調整
・ご利用者様、ご家族様との面談・相談対応
・認定調査 など


ー職場の雰囲気
経験豊富なケアマネが在籍し、落ち着いた雰囲気の職場です。スタッフ同士が声を掛け合い、いつでも相談できる温かい職場環境が魅力です。女性が働きやすい環境づくりにも力を入れており、ブランクのある方や家庭と両立したい方も安心して活躍できます。

ー充実の研修制度・サポート
入社後約1ヶ月間は先輩職員レクチャーのもと実践研修。新人研修にて会社理念や介護の基礎知識、接遇マナーを学びます。その他、認知症研修やオンライン研修なども実施。社内スクール(てるてるアカデミー)にて実務者研修を無料で受講可能!
未経験の方、経験の浅い方、ブランクのある方にも安心の体制をご用意しています。

また、人事担当や所属長による定期面談も行い、相談しやすい環境づくりに取り組んでいます。
応募資格・条件
職種未経験OK / 副業・WワークOK
【必須免許】
介護支援専門員(ケアマネジャー)

【その他の免許・資格】
普通自動車運転免許

【必要なPCスキル】
記録やケアプラン作成などのパソコン入力業務があります。Word・Excelなど基本的な入力操作ができれば大丈夫です。

持っている資格や経験を活かしたい方、ブランクのある方、人の役に立ちたい!という方であれば歓迎します。


ー特にこんな方におすすめ
<人と接することが好きな方>
入居者様のお話を聞いたり、コミュニケーションをとったり、入居者様と積極的に関わることが大切な仕事のひとつです。

<イベント事が好きな方>
日々のレクリエーションや季節行事など、ワクワクする企画を一緒に考え、楽しみましょう♪

<観察力を活かしたい方>
小さな変化に気づき対応できる方は介護職に向いています!
待遇・福利厚生
正社員登用あり
ー待遇
・昇給(年1回|4月)
・社会保険完備(雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険)

ー福利厚生
・各種資格取得支援(受講料会社負担|自社養成学校にて受講、一定の条件あり)
・職員同士の親睦会補助(参加者10人以上)
・社内同好会への補助
・制服貸与
・健康診断(年1回)
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金

◇ U・Iターン支援あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒

ーその他
申し送りや記録にはクラウドシステム「ケア樹」を活用しています。「LINE WORKS」や「ジョブカン」も導入し、チーム内の連携をスムーズにしています。
WordやExcelの基本的な入力操作ができれば大丈夫です。
企業情報
有限会社生陽会
事業内容
1999年1月、訪問リハビリマッサージ「生陽はりきゅう」の開業が私どものはじまりです。私ども「生陽会」は、現在では11事業所を展開するまでになり、これは介護保険制度とともにに歩んできた歴史そのものです。それは、言い換えれば選ばれる介護事業者を追求してきた歴史でもあります。とりわけ認知症予防と改善、身体リハビリの分野に積極的に取り組んで参りました。「利用者様とその家族の笑顔」、「働く職員の笑顔」、「地域の皆様の笑顔」が私たちが事業を継続する源泉です。これからも選ばれる介護事業者として、時代に即した最適なサービスの提供に努めてまいります。グループ内に介護職員養成スールを持っているので研修制度も充実。「介護福祉士」の取得のための「実務者研修」を受講料会社負担で受講することもできるので、未経験の方でも安心して働けます。
事業所
静岡県静岡市駿河区丸子3-7-9