【ノルマなし】来店型営業◎完全週休2日◎インセンあり｜プライベートと両立できる働き方（14834984）｜エンバイト

月給199,000円～290,000円
※想定年収3,300,000円～8,000,000円
★入社後3カ月頃から少しずつ顧客を担当していただきます。
お客様からの信頼が2種類のインセンティブとして
収入に繋がります。

（インセンティブ手当平均額）※2025年実績ベース
□入社3年目　8.6万円/月　※売上台数　6.5台/月
□入社10年目　19万円/月　※売上台数　7.8台/月
□入社15年以降　26.5万円/月　※売上台数　14.9台/月

長期的な取り組みがより成果を挙げられる環境です！


★ノルマはありません。
　お客様に寄り添った誠実な
　提案が評価される仕組みです。

＼こんな方が活躍している会社です！／
・お客様に心から喜ばれる仕事がしたい
・誰かの役に立つことにやりがいを感じる
・地域に貢献できる仕事がしたい
・チームワークを重視したい
・安定した環境で長くキャリアを築きたい

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

スズキアリーナ久居
三重県津市久居北口町521-40
★転勤なし。
　地域のお客様と
　長くお付き合いできます。

★U・Iターン歓迎。
　一人暮らし補助制度も
　あります。
　（家賃本人負担1.6万円～） エフエルシー株式会社

「この働き方、いつまで続けられるだろう」
そんな不安を感じたことはありませんか？

・休みが取れず、趣味や家族との時間が後回しになる
・将来も安定して働けるか分からない
・数字に追われて、お客様に向き合えない
——そんな環境を変えたい方へ。

■ 将来に不安を感じにくい“安定基盤”
東証プライム上場グループの一員として、
安定した経営基盤を確立。
さらに——
・世界的EVブランド「BYD」正規ディーラー
・スズキは全国トップクラスの販売実績
今後も求められ続ける事業”に携われるから
ライフイベントを迎えても安心して働けます

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■ 「売る」より「信頼される」営業へ
ここで目指すのは、
お願いする営業ではなく——
お客様から相談される営業。
・完全反響（飛び込み・テレアポなし）
・ノルマなし
・既存顧客中心
数字ではなく「関係性」を大切にできるから
無理なく、⾧く続けられる

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「あなたに任せたい」
その一言が、収入にもつながる仕事です。
■ “自分の時間”を大切にできる働き方
営業では珍しい環境です。
・完全週休2日制（水＋平日1日）
・残業 月平均17時間（1日1時間程度）
・有給取得平均 10.5日
「帰ったら子どもが寝ている」ではなく
「一緒に夕飯を食べられる日常」へ

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仕事だけでなく、
プライベートな時間もきちんと守れる環境です。
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<具体的な仕事内容>
スズキアリーナ正規ディーラーにて
カーライフアドバイザーとして
主に販売と顧客サポートを担当します。
・ご来店いただいたお客様のご要望を
丁寧にヒアリングし最適な1台を提案
・点検/車検のご案内
・ショールームアレンジ
・洗車/ショールーム美化　等

◆選考プロセス◆

◇STEP1
WEBまたは対面にて「会社説明会＆カジュアル面談」を実施

◇STEP2
面接（対面）

◇STEP3
面接後、7日以内に合否連絡を行います


応募から内定まで最短2週間！
人柄と意欲重視の選考のため対面面接は必須です

STEP１
◎応募
まずはお気軽にご応募ください！
応募後、遅くとも翌営業日までにはエンゲージのメッセージでご連絡いたします。

STEP２
◎WEB面談（希望者のみ）
ご希望の方は、WEBでの面談もございます。
弊社採用担当と１on１形式で、会社の紹介と質疑応答のお時間となります。
肩の力を抜き、リラックスしてご参加ください！

STEP3
◎面接（対面）
ご応募いただいた各店舗へお越しください。
店⾧とおこないますが、カジュアルな面談に近いです。
当社は人柄重視の採用です。肩の力を抜きリラックスしてご参加ください！

備考
◎応募から採用までは最短で2週間程度となります。
◎6月入社、7月入社も受付中です！

■昇給年1回（5月）
■賞与年2回（7月・12月）
　※昨年度実績2.5ヶ月分
■各種社会保険完備
　雇用、労災、健康、厚生年金
■交通費支給
　（距離に応じ支給・上限なし）
■インセンティブ手当
■残業手当（残業実時間に対して
1分単位で支給）
■資格取得支援・手当
■寮・社宅・住宅手当
（物件を法人契約・
本人家賃負担1.6万円～）
■従業員割引制度
■スポーツジム法人会員
■健康診断
■婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■全国保養所
■祝い金制度
　（結婚/出産/入学/
　災害見舞/弔慰）
■表彰制度
　（永年勤続、実績による）
■コンプライアンス窓口
■メンタルサポートデスク
■確定拠出年金制度
■研修制度
■消毒液設置
■定期的な洗浄・消毒
■マスク支給あり