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glass&rask
掲載日 :2025/12/23

【10年後も求められる技術を、今から。】CADオペレーター◆年休122日/残業平均10h/賞与年3回

職種:CADオペレーター(電気・電子・機械)
正社員 職種未経験OK
土日祝休み!10名以上の大量募集!交通費別途支給あり!のおしごと
【10年後も求められる技術を、今から。】CADオペレーター◆年休122日/残業平均10h/賞与年3回 イメージ1
募集情報
給与
月給210,000円~260,000円
※想定年収3,500,000円~4,300,000円
◇月給は能力・年齢を考慮の上、決定します。

<月収例>
◇25万2424円以上(月給+残業手当)

<収入面は安心です>
◇交通費全額支給・出張手当(2000円~1万2000円/日)・報奨金・資格取得祝金など充実!

◇昇給年1回!賞与は年3回支給!(計3カ月分+決算賞与/※2024年度実績)

<研修・試用期間について>
◇研修中も給与は満額支給ですのでご安心ください。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
交通費別途支給あり
勤務地
滋賀県愛知郡
滋賀県愛知郡愛荘町東出416(最寄り駅:大阪メトロ「柴谷橋西詰」駅)
勤務先は兵庫・大阪を中心とする近畿圏に限定しています。
アクセス

大阪メトロ/柴谷橋西詰から徒歩6分

株式会社日本技術センター
休日休暇
土日祝休
休日休暇

完全週休2日制
<年間休日122日>
◇完全週休2日制(土・日)
◇祝日休み
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇(入社6カ月経過後に10日間付与/取得率85%)
◇介護休暇
◇看護休暇
◇結婚休暇
◇産前・産後休暇(取得実績あり)
◇育児休暇(取得実績あり)

<男女ともに育休取得100%>
育児休業取得率は男女ともに100%(2024年度実績)です。
ワークライフバランスの点で当社は進んでいます。

<有休も取りやすい環境です>
有休取得率は85%!
事業部長が率先して取得しているので、社員も気軽に取得できます!

勤務時間
8:30~17:30
00:00~00:00
実働時間:8時間/日
◇月の残業は平均10時間ほどです!
状況によって月10時間~30時間程度と幅がありますが、少ないです。
研修期間中の残業はありません。

◇だから仕事終わりの時間も満喫!
帰り際に買い物をしたり、早く家に帰ってゲームやアニメを楽しんだりするなど、
平日もプライベートを楽しめますよ。
仕事内容
「自分の力で通用する技術を身につけたい」
そんな想いを持つ若手男性が、多く入社しています。

EV、発電、半導体といった成長分野で経験を積み、
CADだけでなく“設計を理解できる技術者”を目指せます。

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◎ 成長市場 × 技術でキャリアを築く

・電気自動車、発電所、半導体など
・今後10年スキル需要が伸びる分野
・実務で成果を出し、市場価値を高められる


◎ CAD止まりでは終わらない

・図面の意図まで理解できる指導
・設計補助や開発へのステップあり
・“作業”ではなく“技術”で勝負できる仕事


◎キャリアの幅が広がるプロジェクト先

・電気自動車、発電所、半導体など“今アツい技術”に挑戦
・大手メーカーのプロジェクトで、着実にスキルを磨ける
・「幅広く経験したい」「コツコツ働きたい」など希望に合わせて配属


◎未経験でも安心!充実の研修制度

・少人数制の座学研修で、基礎からスタート
・工具の使い方からCAD操作まで、1~3ヶ月で習得
・同期と一緒に学べるから、不安なくスタート可能

<仕事内容>
大手メーカーにて、設計補助・CADオペレーションを担当。
まずは操作と図面理解からスタートし、成長に応じてステップUP。

|プロジェクト例
■EVの設計補助
■発電設備のCADオペレーション
■半導体装置の評価
■モノづくりDXの開発サポート

|取引企業例
三菱電機グループ/三菱重工グループ/パナソニックグループ/クボタ など

/ 成長市場で、10年後も通用する技術を。 \
「手に職」ではなく、自分の技術で評価される未来を目指す方へ。
応募資格・条件
職種未経験OK / 10名以上の大量募集
■必須:35歳以下の方(長期キャリア形成のため)
※Native Japanese speaking skill is required.

<ひとつでも当てはまる方は特に歓迎>
□モノづくりに興味のある方
□新しいことにチャレンジしたい方
□価値あるスキルを身につけたい方

<モノづくりへの興味とは…? >
プラモデル、DIY、PCのカスタム、バイクや自動車いじり、
絵を描く、ハンドメイドで何かを作っているなど…
ズバリ、機械いじりに限らず、モノづくりに熱中できる方は活躍可能性大です!

<選考の流れ/WEB選考可>
▼応募
▼書類選考
▼面接1回
▼内定+オファー面談(※希望に応じて会社見学を実施します)

◎ご応募から内定までは2週間以内も可能です。
◎応募から1ヶ月以内の入社が可能。もちろん、それ以降もOKです。
◎平日18時以降や土日の面接も可能です。
待遇・福利厚生
◇給与改定:年1回
◇賞与:年3回(7月・12月/2024年度実績3ヶ月分+決算賞与)
◇社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◇時間外手当全額支給
◇交通費全額支給
◇報奨金
◇出張手当(2000円~1万2000円/日)
◇家賃補助(規定あり)
◇結婚・出産祝金
◇入院・弔慰見舞金
◇財形貯蓄制度
◇従業員持株会
◇退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担)
◇社内禁煙
◇制服貸与

<資格取得支援・祝い金>
資格取得の費用や、有料研修の費用などは会社が負担。
機械設計技術者、電気工事士、機械保全など、様々な資格が取得可能です。
資格取得の際には祝い金も支給いたします。

<座学を含む充実の研修>
機械・電気などの分野で、座学を含めた1ヶ月~3ヶ月程度の研修を実施。
工具の名前から役割、機械や電気の基本的な知識などを学べるため、
しっかりと技術が身につきます。

※実際、今の設計事業部のトップは未経験入社です!
企業情報
株式会社日本技術センター
事業内容
日本技術センター は、1967年に創業した50年続く総合エンジニアリング企業です。

さまざまな製造メーカーで使用される産業機械・装置の開発、
生産ラインの設計請負のほか、放射光研究施設での実験の運用サポートなど、
あらゆる方法でのテクニカルサポートをおこなっています。
事業所
兵庫県姫路市東延末4-73