【兵庫・大阪/転勤少】本部スタッフ：バイヤー/経験に応じて ～地域を支える/残業平均13.5時間～（13093305）｜エンバイト

月給263,400円～
※想定年収4,500,000円～7,000,000円
※試用期間は3ヶ月です。そのほかの条件に変更はありません。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

コープこうべ　住吉事務所
兵庫県神戸市東灘区住吉本町1丁目3番19号（最寄り駅：住吉駅）
◇ 駅から徒歩5分以内 生活協同組合コープこうべ

※複数勤務地・職種をご希望の場合も応募は1回でお願いいたします。 
　その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。

中でも今回募集している職種は商品の仕入・開発を担当するバイヤー。

品物毎の担当に分かれ、シーズン毎に仕入れる商品やセール品目の決定、価格設定を行います。
例）「店舗の菓子類バイヤー」「宅配の乾物類バイヤー」など

＜店舗バイヤーの場合＞
・春夏、秋冬の半期毎に「店舗の棚に何を配置するか」を決定するのが大きな業務です。
・現在の売上を確認しながら「店舗の要望」「組合員さまのリクエスト」「取引先からのプレゼン」を踏まえて上記に向けて検討を進めます。
・例えば取引先からは「○○の売上が○％上がっている」「△△は値上げ傾向なので代わりに□□を増やしませんか」といった分析・提案があります。

＜宅配バイヤーの場合＞
上記より短いスパンで、毎週・毎月のカタログ発行に合わせた仕入れ調整やセール品目決定を行います。

◎バイヤー業務を担っていただくにあたり、まずは店舗・宅配の現場を経験いただきます。現場実務や組合員・そこで働く職員の声を聴くことを通じて、コープこうべの宅配・店舗の状況や仕組みを理解していただきたいと思っています。

◎適性に応じて、将来的には管理職など、各部署の中核を担っていただくことを期待します。
ジョブローテーションにより複数の部署を経験するゼネラリスト型のキャリアか、専門性を武器に一つの部署で長く活躍するスペシャリスト型のキャリアか、適性や希望を見て決定していきます。

※バイヤー業務以外にも、ポストアップやジョブチェンジの可能性があります

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆制服貸与
◆自動車通勤OK（事業所による）
◆各種研修制度（階層別研修／運転研修など）
◆自己啓発支援制度（リーダー育成／職務適応など）
◆時短勤務制度（お子さんが小学校4年生を修了するまで）
◆その他：『女性が働きやすい』環境も整備しています。
〇くるみんマーク認定実績あり（子育てサポート企業として）
〇えるぼし認定（女性活躍推進企業として最高ランクの3つ星を取得）

◎総合職の女性比率３６％、管理職の女性比率２６％