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glass&rask
掲載日 :2021/04/01
募集情報
給与
月給227,500円~269,500円
※想定年収3,230,000円~3,598,000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 25,000円/月
みなし残業時間 14時間 ~ 15時間/月
*経験、能力を考慮します
*保持資格により給与が異なります経験考慮あり

*介護福祉士
 実務経験10年以上 259,500円~
 実務経験  6年以上 254,500円~
 実務経験  3年以上 239,500円~
 実務経験  3年未満 227,500円~
  ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
  ※別途残業代支給

*実務者研修 247,500円~
  ※みなし残業14時間25,000円含む
   超過分は別途支給

*初任者研修・無資格 240,500円~
  ※みなし残業15時間25,000円含む
   超過分は別途支給

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
交通費別途支給あり
勤務地
千葉県松戸市
セントケア松戸
千葉県松戸市馬橋2436-4(最寄り駅:馬橋)
U・Iターン歓迎!
 ※転居を伴う転勤はありません
 ※自転車、マイカー通勤OK!
アクセス

常磐線「馬橋駅」東口より約650m(徒歩8分)
《自転車通勤可/マイカー通勤可/駐車場完備》

セントケア千葉株式会社
休日休暇
休日休暇

完全週休2日制
完全週休2日シフト制
日曜日、他1日(希望考慮します)

・年間休日116日

・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇 ※取得・復職実績あり
・育児休暇 ※取得・復職実績あり
・介護休暇
・特別休暇
・5日以上の連続休暇の取得が可能

勤務時間
8:30~17:30
実働時間:8時間/日
実働8時間/休憩1時間
※訪問状況により多少前後あり
仕事内容
訪問入浴とは入浴が困難なお客様宅にお伺いし、入浴介助を行うおサービスです。業務内容は、入浴準備や入浴中の補助です。看護師を含めた3名1組のチーム体制なので、介護の専門知識は不要です。殆どの方が無資格未経験でご入社頂いていますが、入社時研修、同行研修がありますので安心してご就業頂けます。

移動時の車内ではお客様の情報共有だけでなく、仕事とは関係ない話をしながら、楽しく移動しています。


1日平均訪問件数6件

1件平均滞在時間45分

1日の流れ
8:30 出発
1件目のお客様宅へ車で向かいながら、車内でお客様情報や申し送りの確認をします。
9:00~9:45 1件目
10:00~10:45 2件目 
11:00~11:45 3件目 
11:45~12:45 お昼休憩
13:00~13:45 4件目
14:00~14:45 5件目
15:00~15:45 6件目
16:00~ 営業所戻り
使用した物品の補充等、明日の準備を行います。
お客様の記録を確認・整理し、特変があった場合にケアマネジャーさんに送る報告書の作成等を行います。
17:30 退勤

トイレ休憩や、コンビニでの買い物等は移動の時間に適宜とっています。
お客様の状態によりキャンセルや、臨時で入浴したいお客様の対応等もあり、毎日同じ時間に出勤し退勤することは難しいですが、予定が事前にわかるので予定が組みやすいです。

ご入浴頂いたお客様からは「いつもありがとうね~」「あ~気持ち良い~」「また来てね」と言っていただく事も多く、スタッフの遣り甲斐に繋がっています。

◆選考プロセス◆

◇STEP1
内定まで選考日より3日以内!

面接日程調整
応募後は電話またはメールアドレス宛に面接情報ご連絡します。
※時間外の応募は翌日のご連絡になります

◇STEP2
面接(1回)

◇STEP3
内定
※面接日や入社日は、お気軽にご相談ください。

<受付時間:平日9:00~18:00>
電話043-203-0720
  0120-938-007
応募資格・条件
職種未経験OK
無資格未経験歓迎

以下いずれかの資格保持者優遇
介護福祉士
実務者研修
基礎研修
訪問介護員1級
初任者研修
訪問介護員2級
※資格取得支援制度利用にて介護職員初任者研修~介護福祉士(国家資格)まで実質無料で取得可能
(社内規定により条件あり)

丁寧なOJTがあるので未経験も歓迎!就業後、資格を所得される 際に必要な費用を会社が支援いたします!研修にも力を入れてい ます。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研 修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキ ャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。
待遇・福利厚生
・昇給年1回(7月)
・賞与年2回(7月・12月)
・社会保険完備
・交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給) 
・駐車場完備
・制服貸与

・研修制度有
・資格取得支援制度
・スタッフ紹介制度
・予防接種補助制度
・ほっとライン(第3者相談通報窓口)
・社員割引制度(余暇利用) 
・団体長期障害所得補償
・退職金制度
・確定拠出企業型年金(DC制度)
企業情報
セントケア千葉株式会社
事業内容
総合福祉サービス
県内24市町10サービス(2025年4月現在)

訪問介護 23/訪問入浴 21/居宅介護支援 18/訪問看護 17
デイサービス 12/ショートステイ 7/グループホーム 9
小規模多機能型居宅介護 7/看護小規模多機能型居宅介護 12
有料老人ホーム 1

1983年創立以来在宅サービスを中心に事業展開を行なっております。

残業少なめ&週休取得推進
緊急時の給与補償
住まいの福利厚生サービス
産業医健康相談・キャリア相談
などなど
福利厚生充実しています♪

スタッフ一人ひとりがやりがいを感じ
拠点異動やサービス異動も希望に応じ可能
あなたのスキルアップ・キャリアアップを応援し続けています!
事業所
千葉県千葉市中央区新町1-17JPR千葉ビル12F