次世代ECU開発（ソフトウェア制御開発）【高崎市】年休120日以上／平均残業15H以下／福利厚生充実（11542046）

給与

月給300,000円～400,000円
※想定年収5,000,000円～7,000,000円
※賞与：年2回（前年度実績／計4.00ヵ月分）
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

交通費別途支給あり

勤務地

群馬県高崎市

群馬県高崎市栄町16-11 関東スターワークス株式会社　群馬テクニカルセンター

休日休暇

完全週休2日制
週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

勤務時間

9:00～17:45
00:00～00:00
実働時間：8時間/日

仕事内容

電気自動車のボディ全体に搭載され、各種センサーやパワートレイン、ADAS（Advanced Driver-Assistance Systems：先進運転支援システム）、ブレーキ・安全制御、通信やエアコン制御等に使用される半導体や電子デバイスを高速・複合処理する統合型次世代ECU制御ソフトウェア開発です。

【業務詳細】
車載用各種MPUに対し、求められる制御要件についてMATLABによる実装検証モデルをC言語化し、モデリング及びシミュレーションをオンボード検証、MBD（Model Based Design）による量産前最適化を行います。

★10年後を見据えた成長企業で活躍しませんか？
・当社は、社員一人ひとりの成長を支援し、10年/20年後も共に活躍できる環境を提供します。
・継続的な学習機会：社内外の研修制度や資格取得支援制度を活用し、常に新しい技術を学び続けることができます。
・キャリアパス：技術スペシャリスト、プロジェクトリーダー、マネージャーなど、多様なキャリアパスを描けます。
・チャレンジできる環境：新規プロジェクトへの参画や海外勤務など、様々なチャンスに挑戦できます。
・安定した業界で活躍！
◎ビジネスレベルの日本語会話・読み書き必須（N1）

応募資格・条件

ECU制御ソフト・ECUテスト経験者
・Native Japanese speaking skill is required（日本語N1レベル必須）
・普通自動車運転免許（日本）必須

待遇・福利厚生

・加入保険：健康・厚生・雇用・労災
・通勤交通費支給（上限30，000円まで）
・昇給：年1回（前年度実績：1月あたり4，000円～25，000円）
・賞与：年2回（前年度実績／計4.00ヵ月分）
・定年60歳、再雇用65歳まで
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・住宅手当：単身用・世帯用あり、当社が家賃＋共益費の６割を負担、引越し費当社負担（規定あり）
・資格手当50，000円まで
・家族手当20，000円まで
・赴任手当50，000円まで
・役職手当
・帰省旅費手当
・技術セミナー受講手当
・専門図書購入手当
・各種特別報奨金等
・試用期間：6ヵ月（条件に変動はございません）

収入アップやスキルアップ目指されている方は面接官へご相談ください
完全週休2日制（土日祝）賞与・昇給・退職金有／WEB面接可・平日お仕事終わりの面接も可