【静岡県静岡市】人材コーディネーター◆年間休日127日／土日祝休み／20~30代活躍中！（10304780）｜エンバイト

月給250,000円～
※想定年収3,500,000円～

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 30,000円
みなし残業時間 20時間
※試用期間は3ヶ月です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月20時間分、30,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します。
◇新規獲得報奨金あり
◇営業所利益達成報奨金あり
◇年間報奨金あり

【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。

静岡県静岡市葵区西草深町10-1（最寄り駅：静岡駅） 株式会社フレアー

静岡県静岡市で人材派遣事業を運営する当社。地域密着型で採用のご支援をしています。派遣スタッフと担当企業の架け橋となるポジション。どちらからも信頼を寄せられるやりがいがあります！

企業からの要望にお応えしていく、コーディネーター業務をお任せします。企業と求職者をつなぐために、新規スタッフの採用、派遣スタッフの面談、就業企業への訪問、アフターフォローなどを手がけていきます。ノルマは一切ありません。まずは先輩社員の営業活動に同行し、仕事の進め方を覚えていきましょう。未経験からでも挑戦できる仕事です。
 
＜入社後の流れ＞
▼企業のニーズを把握
企業に対しお電話にて「人材不足に関わる悩みはないか？」をヒアリングしましょう。
 
▼アポイントの同行
アポイントを取得した企業に対して、先輩と一緒に商談を進めていきます。人材不足の課題を聞き出しマッチングする登録スタッフがいれば、提案をします。
 
▼独り立ちまで
一人立ちまでは、約3ヶ月ほどとなります。不安な場合は、先輩が同行いたします。先輩社員からの引継ぎなども進めていくため、既存のお客様とのお打ち合わせも行います。
 
▼登録・スタッフサポート
求人媒体の選定とスタッフの募集・面接対応、仕事の紹介を行います。入社後の勤怠管理やスタッフの配置調整、公私の相談といった労務管理をおこないます。
 
＜仕事のポイント＞
◎主な取引先は、物流、アパレル、製造、サービスなど大手企業～中小企業までを担当しています。
◎静岡県静岡市の地域に根付いた企業がほとんどのため、信頼関係を築きながらサポートしていきましょう。

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援
◇車通勤OK
◇携帯電話貸与
◇新規獲得報奨金
◇営業所利益達成報奨金
◇年間報奨金
◇社員旅行年１回（2023年度は鹿児島・熊本に行きました！）
◇保養施設利用
◇退職金制度
◇家族手当
◇定期健康診断
◇給与年1回（11月）
◇賞与年2回（7月・12月）