組織と社員の成長を支える人事労務事務をお任せします。
未経験から、人事の専門知識や最先端のITスキル（生成AIなど）をイチから習得できる環境です！
＜各種人事制度の問い合わせ対応＞
社員や関連部署からの人事制度に関する一次対応（100件程度/日）
病気・育児等に伴う休暇・休職手続きの案内、関係各所との連絡調整
※問い合わせ量が非常に多いため、取捨選択や優先順位をつけながら対応
＜研修サポート・社内広報＞
西日本エリア等の研修や育成プログラムの周知、参加者の取りまとめ
データ集計、進捗管理（Excel使用）
服務制度に関する社内向け広報の発信、資料作成（PowerPoint使用）
