＜人事＞
○給与計算、勤怠管理
○社会保険・労働保険の取得や喪失等の手続き、その他の従業員入退社関連業務
○就業規則、各種届出、組織図や人員数管理
○退職金（中退共）、企業年金基金、団体生命保険等
＜総務＞
○請求書の処理、安全衛生委員会の議事録作成、運営、健康診断
○備品発注、文書・印章管理、諸規程の整備、印紙・切手類の管理、庶務（電話対応含む）
○ファシリティ管理、その他の福利厚生関係、海外出張の手配、株主総会対応等
【服装】
オフィスカジュアル
※デニム等のカジュアルウェアやネイル可
【引継】
OJT
【職場環境】
コミュニケーションスペース（休憩室）・フリードリンクサーバー：あり
※自動販売機は、会社の補助あり
